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職位描述：

1、負責業(yè)務計劃落實、追蹤、督導；

2、培養(yǎng)隊伍、管理、人力發(fā)展、渠道維護、業(yè)績提升；

3、協(xié)助總經(jīng)理室其他工作事項。

職位福利：五險一金、績效獎金、餐補、通訊補助、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、節(jié)日福利、采暖補貼

職位描述：

崗位職責：
1、全面負責豬場的生產(chǎn)運營管理工作，保證豬場的經(jīng)營生產(chǎn)計劃，控制生產(chǎn)管理成本；
2、負責落實公司制定的相關管理制度及各項技術規(guī)程；
4、負責制定具體的實施措施，落實和完成公司各項任務；
3、負責監(jiān)控本場的生產(chǎn)情況，員工工作情況和衛(wèi)生防疫，及時解決出現(xiàn)的問題；
4、負責做好場內人才梯隊建設。
任職資格：
1、大專及以上學歷，動物科學、動物醫(yī)學相關專業(yè)；
2、2年以上規(guī)模豬場場長工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、熟悉了解規(guī)?；i場的管理模式，具備很強的管理能力；
4、踏實肯干，誠實、敬業(yè)、有責任心，綜合能力強。
5、動物醫(yī)學、動物科學、動物藥學、畜牧、養(yǎng)殖、生物學、機械設計制造及其自動化、機電一體化等相關專業(yè)。"

職位亮點： 五險一金、晉升快、員工宿舍、員工食堂

職位描述：

崗位職責：
1、全面負責豬場的生產(chǎn)運營管理工作，保證豬場的經(jīng)營生產(chǎn)計劃，控制生產(chǎn)管理成本；
2、負責落實公司制定的相關管理制度及各項技術規(guī)程；
4、負責制定具體的實施措施，落實和完成公司各項任務；
3、負責監(jiān)控本場的生產(chǎn)情況，員工工作情況和衛(wèi)生防疫，及時解決出現(xiàn)的問題；
4、負責做好場內人才梯隊建設。
任職資格：
1、大專及以上學歷，動物科學、動物醫(yī)學相關專業(yè)；
2、2年以上規(guī)模豬場場長工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、熟悉了解規(guī)模化豬場的管理模式，具備很強的管理能力；
4、踏實肯干，誠實、敬業(yè)、有責任心，綜合能力強。
5、動物醫(yī)學、動物科學、動物藥學、畜牧、養(yǎng)殖、生物學、機械設計制造及其自動化、機電一體化等相關專業(yè)。"

職位亮點： 五險一金、晉升快、員工宿舍、員工食堂

職位描述：

后備干部崗位職責：
1）負責所帶團隊的情感溝通、業(yè)績分配、團隊氛圍營造、激勵機制的制定、員工的招募和離職員工的溝通等工作；
2）負責對其他各崗位服務的監(jiān)測及維護；
3）負責門店日常衛(wèi)生及員工休排班管理；
4）協(xié)助經(jīng)理主持班會及進行門店的安全管理；
5）配合總部做好團隊建設維護工作。
6）負責門店基礎課程的培訓與考核；
任職要求：
1、學歷要求：大專及以上學歷
2、其他要求：
1）年齡20-33歲以內（優(yōu)秀者可以適當?shù)姆艑?，不超過35歲）
2）長相周正、不可有斜視、狐臭、明顯紋身等問題
3）有思路、有想法、理解能力強、正能量、有激情，性格偏外向
4）有銷售的意識和心態(tài)；
待遇：包食宿，保培訓，報銷路費，節(jié)假日福利，旅游等。。。
工資：
前三個月每月4000-5000元；
轉正管理崗位薪資4500 團隊業(yè)績提成，綜合工資8000 ；
轉正店長崗位基本薪資 年終獎金 年終分紅大約30萬左右
后備干部培養(yǎng)流程：
1、三個多月輪崗期，輪崗茶藝師、接待部長、營銷部長、派工部長，具體根據(jù)個人能力和店里相互融合度由店里和總部靈活安排。輪崗結束到店里中層管理崗位——樓層經(jīng)理，培養(yǎng)階段會學習心態(tài)、技能等專業(yè)的培訓，團隊打造、經(jīng)營分析、數(shù)據(jù)策劃、創(chuàng)新力、領導力、大數(shù)據(jù)分析能力、顧客管理開單、成本管控、線上線下結合等能力的培養(yǎng)，我們會把您培養(yǎng)成職場精英一個職業(yè)經(jīng)理人。
2、輪崗時間依據(jù)培養(yǎng)結果確定，華夏良子完善的培養(yǎng)流程，廣闊的發(fā)展平臺，讓你在這里實現(xiàn)人生夢想

職位描述：

崗位職責

1、負責所管轄單元豬只飼養(yǎng)管理(飼喂、保健、衛(wèi)生、病豬治療、巡檢)和日常護理工作；
2、監(jiān)測養(yǎng)豬場內的環(huán)境因素，如溫度、濕度等，采取必要的措施以確保動物的舒適度；
3、跟蹤和記錄養(yǎng)豬數(shù)據(jù)，包括生產(chǎn)指標、健康情況和飼養(yǎng)成本等，為決策提供數(shù)據(jù)支持；
4、學習及掌握養(yǎng)豬理論知識，協(xié)助場長做好技術賦能，并落地績效管理、人才培養(yǎng)等工作；
5、學習成本管理知識，把控場區(qū)的各項生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效率，支撐公司利潤達成、持續(xù)盈利。

任職要求

1、學歷：本科及以上學歷，優(yōu)秀者可放至大專學歷；
2、專業(yè)：專業(yè)不限，動物醫(yī)學、動物科學、動物藥學、畜牧、養(yǎng)殖等相關專業(yè)優(yōu)先；
3、對養(yǎng)豬行業(yè)有了解，了解養(yǎng)豬健康管理、飼養(yǎng)管理等相關知識；
4、具備一定的抗壓能力，能吃苦耐勞，責任心強，熱愛養(yǎng)殖行業(yè)，能接受駐場。