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職位描述：

崗位職責(zé)：1、主持建筑公司生產(chǎn)的日常管理工作，按計(jì)劃組織實(shí)施公司的工程建設(shè)；對公司的工程建設(shè)進(jìn)行全面管理、過程監(jiān)督；保證按進(jìn)度、保質(zhì)量、控成本完成建設(shè)任務(wù)。2、檢查督促生產(chǎn)管理會議、專題會和各項(xiàng)例會的會議指令的落實(shí)情況，監(jiān)督檢查項(xiàng)目工作，抓好項(xiàng)目內(nèi)部管理，落實(shí)每月生產(chǎn)施工計(jì)劃，抓好項(xiàng)目成本核算工作。3、組織制定和完善生產(chǎn)方面的各項(xiàng)管理制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和工藝規(guī)范，并抓好落實(shí)，提高生產(chǎn)管理水平，全面完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。4、參加圖紙會審、工程施工組織設(shè)計(jì)及重大施工方案的討論，審定設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)圖紙和設(shè)計(jì)文件；參與主要材料及設(shè)備的選型，審核重大設(shè)計(jì)和工程施工合同，對項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案和工程建設(shè)的重大技術(shù)問題進(jìn)行審核把關(guān)，并提出合理的建議。5、處理和解決設(shè)計(jì)、施工、質(zhì)量、驗(yàn)收等環(huán)節(jié)出現(xiàn)的工程技術(shù)難題，從技術(shù)上提出降低工程造價(jià)和成本費(fèi)用的建議和措施，積極研究和采用新工藝、新材料，并在建設(shè)過程中嚴(yán)格控制把關(guān)。6、負(fù)責(zé)對公司所開發(fā)項(xiàng)目的建設(shè)工期、工程質(zhì)量、施工安全、各方協(xié)調(diào)、工程成本等進(jìn)行全面的控制、管理、監(jiān)督。7、根據(jù)公司與發(fā)包方簽訂的工程承包施工合同內(nèi)容，督導(dǎo)項(xiàng)目施工進(jìn)場安排、人員調(diào)配、材料采購計(jì)劃，機(jī)械動(dòng)力設(shè)備調(diào)配、項(xiàng)目置地建設(shè)籌建，開工準(zhǔn)備等各項(xiàng)工作。支持配合項(xiàng)目負(fù)責(zé)人提出的急需要求的落實(shí)和解決。任職資格1、具有建筑工程、工業(yè)與民用建筑等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；2、熟悉房屋建筑工法規(guī)、建筑行業(yè)規(guī)范及工藝標(biāo)準(zhǔn)、制度流程；3、掌握建筑生產(chǎn)管理、安全管理的基本知識和事故預(yù)防基本技能；4、主持過2個(gè)以上完整項(xiàng)目的總包施工生產(chǎn)工作，有強(qiáng)大的履約能力和成本控制能力；5、能夠獨(dú)立操作計(jì)算機(jī)完成本職工作，能熟練使用信息化辦公平臺，完成工作任務(wù)。

職位描述：

崗位職責(zé):1． 執(zhí)行和控制生產(chǎn)計(jì)劃以達(dá)到生產(chǎn)目標(biāo)；2． 管理和優(yōu)化資源以支持變更和項(xiàng)目轉(zhuǎn)移；3． 發(fā)展生產(chǎn)人員技能以提高生產(chǎn)率和效率；4． 監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度并推動(dòng)改進(jìn)措施；5． 控制和降低生產(chǎn)成本，廢品，消耗品和勞動(dòng)消耗有消費(fèi)類電子組裝測試生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn) 職能類別：生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任

職位描述：

擬用部門：施工總承包項(xiàng)目或者EPC總承包任職要求：1、工民建或相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，6年及以上總承包項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，至少擔(dān)任過一個(gè)總承包項(xiàng)目生產(chǎn)負(fù)責(zé)人2、有較強(qiáng)的施工現(xiàn)場統(tǒng)籌管理和協(xié)調(diào)能力。3、持相關(guān)職業(yè)證書者優(yōu)先考慮，具備中建、中交、中鐵等系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)、知名房地產(chǎn)及建設(shè)單位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4、該崗位需接受廣東（珠三角為主）省內(nèi)任一城市調(diào)配，若能接受廈門、福州、南寧的工作調(diào)配尤佳。工作職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)現(xiàn)場總承包土建專業(yè)施工管理。2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目鋼結(jié)構(gòu)工程技術(shù)及施工管理協(xié)調(diào)。3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目幕墻工程技術(shù)及施工管理協(xié)調(diào)。4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目機(jī)電、電氣工程技術(shù)及施工管理協(xié)調(diào)。5、負(fù)責(zé)與其它相關(guān)專業(yè)有關(guān)工序配合與協(xié)調(diào)。6、負(fù)責(zé)本專業(yè)現(xiàn)場工程變更控制管理工作。 職位類別： 建筑工程管理/項(xiàng)目經(jīng)理 舉報(bào)

職位描述：

崗位名稱：生產(chǎn)經(jīng)理

匯報(bào)上級：廠長

下屬人數(shù)：100-400人不等

職責(zé)描述：

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略、產(chǎn)品線生產(chǎn)與管理目標(biāo)、銷售預(yù)測，分解各生產(chǎn)主管的生產(chǎn)目標(biāo)，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行過程管控、問題解決，保證整體生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成；

2、參與高難度項(xiàng)目的評審與策劃，識別和評價(jià)產(chǎn)品設(shè)計(jì)瓶頸，對研發(fā)和工藝制定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行合理性評估和建議，推動(dòng)改善，從而提高生產(chǎn)效率和直通率，達(dá)成量產(chǎn)沖刺速度目標(biāo)；參與并討論新技術(shù)導(dǎo)入研討，配合導(dǎo)入進(jìn)技術(shù)，優(yōu)化制造模型；

3、識別各產(chǎn)線共有的系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)，組織團(tuán)隊(duì)給出應(yīng)對措施，處理各類問題、識別并分析風(fēng)險(xiǎn)，導(dǎo)入預(yù)防性措施，保證產(chǎn)品質(zhì)量，總結(jié)并優(yōu)化、完善生產(chǎn)管理流程體系；

4、合理匹配人員能力與項(xiàng)目和目標(biāo)的難度，規(guī)劃人才梯隊(duì)建設(shè)，識別員工能力短板，制定培訓(xùn)計(jì)劃，輸出培訓(xùn)課程，最終提升員工業(yè)務(wù)能力；

5、分析生產(chǎn)過程數(shù)據(jù)，識別通用系統(tǒng)性的成本改善點(diǎn)，組織團(tuán)隊(duì)給出改善措施，驗(yàn)證、導(dǎo)入并推廣；指導(dǎo)各生產(chǎn)主管識別出成本改善點(diǎn)、降成本措施，優(yōu)化并將成功經(jīng)驗(yàn)推廣到其他項(xiàng)目；

6、提出數(shù)據(jù)化、智能化需求，推動(dòng)相關(guān)部門給出方案，從量產(chǎn)可行性、成本角度評估以優(yōu)化方案，實(shí)現(xiàn)方案落地，提高數(shù)據(jù)化水平。

任職要求：

1、學(xué)歷及專業(yè)要求：大專及以上學(xué)歷，電子、機(jī)電、工業(yè)工程等理工類專業(yè)優(yōu)先；

2、工作經(jīng)驗(yàn)要求：5年以上電子制造業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

3、知識要求：熟悉產(chǎn)線管理、成本管控、計(jì)劃排設(shè)；

4、技能要求：能夠快速熟悉產(chǎn)品知識，進(jìn)行數(shù)據(jù)化管理，指導(dǎo)下屬并促進(jìn)團(tuán)隊(duì)管理能力提升；

5、業(yè)務(wù)能力要求：有出色的團(tuán)隊(duì)管理和建設(shè)能力，具有產(chǎn)品性能綜合分析能力、成本管控能力、出色的組織協(xié)調(diào)和解決問題的能力；

6、通用能力要求：具有較強(qiáng)的目標(biāo)管理能力和溝通能力，有較強(qiáng)的抗壓能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具有一定的創(chuàng)新能力和較強(qiáng)的決策能力。

7、抗壓能力：有較強(qiáng)的抗壓能力。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、承接工廠管理部的策略，執(zhí)行管理策略的落地； 2、負(fù)責(zé)飼料生產(chǎn)制度、標(biāo)準(zhǔn)的制訂、流程梳理； 3、對子公司疑難問題制定整改方案并指導(dǎo)落實(shí)整改； 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的審核與監(jiān)督子公司落實(shí)執(zhí)行； 5、負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)計(jì)劃，統(tǒng)籌落實(shí)培訓(xùn)； 6、協(xié)助子公司重大生產(chǎn)事故應(yīng)急處理，并對案例總結(jié)； 工作經(jīng)歷要求： 1、飼料企業(yè)1年以上生產(chǎn)經(jīng)理/廠長經(jīng)驗(yàn) 2、懂生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)設(shè)備原理及專業(yè)知識 3、有生產(chǎn)效率突破成功案例 4、有禽魚料、反芻料生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

職位描述：

崗位職責(zé):
1、 生產(chǎn)管理：組織生產(chǎn)室、分析室兩部門完成公司的產(chǎn)量、質(zhì)量控制和檢驗(yàn)分析等生產(chǎn)任務(wù)；對公司規(guī)定的原輔材料消耗、生產(chǎn)成本等技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)等負(fù)責(zé)；主持公司生產(chǎn)早會、周會和月度經(jīng)營會議。
2、 質(zhì)量管理：對出廠產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)，督促下屬部門嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)、分析的過程控制；協(xié)調(diào)職能部門或者集團(tuán)內(nèi)兄弟企業(yè)解決生產(chǎn)中影響產(chǎn)品質(zhì)量的各類問題；負(fù)責(zé)公司各部門QC活動(dòng)的開展和指導(dǎo)；協(xié)助銷售部門、生管中心處理客訴，并落實(shí)客訴整改措施。
3、 設(shè)備管理：組織生產(chǎn)室、分析室對生產(chǎn)、分析設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)；協(xié)調(diào)設(shè)備部實(shí)施設(shè)備檢維修、改造；組織制訂裝置檢維修預(yù)案、停車大檢修方案等技術(shù)文件。
4、 成本管理：指導(dǎo)下屬部門采取各項(xiàng)技術(shù)措施節(jié)本降耗，提高經(jīng)濟(jì)效益。
5、 安全生產(chǎn)：領(lǐng)導(dǎo)公司安全工程師開展日常安全環(huán)保管理工作，積極開展和推進(jìn)隱患排查和治理工作，實(shí)現(xiàn)裝置安全環(huán)?！拔鍌€(gè)為零”。
6、 負(fù)責(zé)公司5S工作的日常管理和持續(xù)改善。
7、協(xié)助總經(jīng)理做好公司各部門的成本考核工作；
8、完成上級布置的其它臨時(shí)性工作。

職位描述：

崗位職責(zé):
1、 生產(chǎn)管理：組織生產(chǎn)室、分析室兩部門完成公司的產(chǎn)量、質(zhì)量控制和檢驗(yàn)分析等生產(chǎn)任務(wù)；對公司規(guī)定的原輔材料消耗、生產(chǎn)成本等技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)等負(fù)責(zé)；主持公司生產(chǎn)早會、周會和月度經(jīng)營會議。
2、 質(zhì)量管理：對出廠產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)，督促下屬部門嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)、分析的過程控制；協(xié)調(diào)職能部門或者集團(tuán)內(nèi)兄弟企業(yè)解決生產(chǎn)中影響產(chǎn)品質(zhì)量的各類問題；負(fù)責(zé)公司各部門QC活動(dòng)的開展和指導(dǎo)；協(xié)助銷售部門、生管中心處理客訴，并落實(shí)客訴整改措施。
3、 設(shè)備管理：組織生產(chǎn)室、分析室對生產(chǎn)、分析設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)；協(xié)調(diào)設(shè)備部實(shí)施設(shè)備檢維修、改造；組織制訂裝置檢維修預(yù)案、停車大檢修方案等技術(shù)文件。
4、 成本管理：指導(dǎo)下屬部門采取各項(xiàng)技術(shù)措施節(jié)本降耗，提高經(jīng)濟(jì)效益。
5、 安全生產(chǎn)：領(lǐng)導(dǎo)公司安全工程師開展日常安全環(huán)保管理工作，積極開展和推進(jìn)隱患排查和治理工作，實(shí)現(xiàn)裝置安全環(huán)?！拔鍌€(gè)為零”。
6、 負(fù)責(zé)公司5S工作的日常管理和持續(xù)改善。
7、協(xié)助總經(jīng)理做好公司各部門的成本考核工作；
8、完成上級布置的其它臨時(shí)性工作。

職位描述：

崗位職責(zé)：· Develop an annual cost budget and conduct monthly tracking assessments and analysis制定年度成本預(yù)算并進(jìn)行月度跟蹤評估和分析· Based on the principles of increasing productivity, improving product quality and reducing costs, setting goals and planning activities to improve manufacturing systems基于提高生產(chǎn)力、提高產(chǎn)品質(zhì)量和降低成本的原則，設(shè)定目標(biāo)和規(guī)劃活動(dòng)以改進(jìn)制造系統(tǒng)· Regular monthly production evaluation work每月定期進(jìn)行產(chǎn)評工作· Develop an annual staff demand plan based on customer demand, and perform monthly manpower demand analysis根據(jù)客戶需求制定年度人員需求計(jì)劃，并進(jìn)行月度人力需求分析· Organize, coordinate and directly lead change to ensure effective communication, effective implementation, and strive to lead employees to continuously reduce waste in production areas組織、協(xié)調(diào)和直接領(lǐng)導(dǎo)變革，確保有效溝通、有效實(shí)施，努力帶領(lǐng)員工不斷減少生產(chǎn)領(lǐng)域的浪費(fèi)...任職資格：· Five years of work experience in lean manufacturing五年精益制造工作經(jīng)驗(yàn)· Has more than 5 years of management experience in the lean manufacturing industry and achieved good performance擁有5年以上精益制造行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)并取得良好業(yè)績· Management experience with cost accounting具有成本核算的管理經(jīng)驗(yàn)· Good English reading and writing skills良好的英語閱讀和寫作能力· Good communication skills and problem solving skills良好的溝通能力和解決問題的能力... 職能類別：生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任 關(guān)鍵字：生產(chǎn)管理精益生產(chǎn)

職位描述：

擬用部門：施工總承包項(xiàng)目或者EPC總承包任職要求：1、工民建或相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，6年及以上總承包項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，至少擔(dān)任過一個(gè)總承包項(xiàng)目生產(chǎn)負(fù)責(zé)人2、有較強(qiáng)的施工現(xiàn)場統(tǒng)籌管理和協(xié)調(diào)能力。3、持相關(guān)職業(yè)證書者優(yōu)先考慮，具備中建、中交、中鐵等系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)、知名房地產(chǎn)及建設(shè)單位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4、該崗位需接受廣東（珠三角為主）省內(nèi)任一城市調(diào)配，若能接受廈門、福州、南寧的工作調(diào)配尤佳。工作職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)現(xiàn)場總承包土建專業(yè)施工管理。2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目鋼結(jié)構(gòu)工程技術(shù)及施工管理協(xié)調(diào)。3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目幕墻工程技術(shù)及施工管理協(xié)調(diào)。4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目機(jī)電、電氣工程技術(shù)及施工管理協(xié)調(diào)。5、負(fù)責(zé)與其它相關(guān)專業(yè)有關(guān)工序配合與協(xié)調(diào)。6、負(fù)責(zé)本專業(yè)現(xiàn)場工程變更控制管理工作。 職位類別： 建筑工程管理/項(xiàng)目經(jīng)理 舉報(bào)

職位描述：

崗位職責(zé):
1、 生產(chǎn)管理：組織生產(chǎn)室、分析室兩部門完成公司的產(chǎn)量、質(zhì)量控制和檢驗(yàn)分析等生產(chǎn)任務(wù)；對公司規(guī)定的原輔材料消耗、生產(chǎn)成本等技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)等負(fù)責(zé)；主持公司生產(chǎn)早會、周會和月度經(jīng)營會議。
2、 質(zhì)量管理：對出廠產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)，督促下屬部門嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)、分析的過程控制；協(xié)調(diào)職能部門或者集團(tuán)內(nèi)兄弟企業(yè)解決生產(chǎn)中影響產(chǎn)品質(zhì)量的各類問題；負(fù)責(zé)公司各部門QC活動(dòng)的開展和指導(dǎo)；協(xié)助銷售部門、生管中心處理客訴，并落實(shí)客訴整改措施。
3、 設(shè)備管理：組織生產(chǎn)室、分析室對生產(chǎn)、分析設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)；協(xié)調(diào)設(shè)備部實(shí)施設(shè)備檢維修、改造；組織制訂裝置檢維修預(yù)案、停車大檢修方案等技術(shù)文件。
4、 成本管理：指導(dǎo)下屬部門采取各項(xiàng)技術(shù)措施節(jié)本降耗，提高經(jīng)濟(jì)效益。
5、 安全生產(chǎn)：領(lǐng)導(dǎo)公司安全工程師開展日常安全環(huán)保管理工作，積極開展和推進(jìn)隱患排查和治理工作，實(shí)現(xiàn)裝置安全環(huán)?！拔鍌€(gè)為零”。
6、 負(fù)責(zé)公司5S工作的日常管理和持續(xù)改善。
7、協(xié)助總經(jīng)理做好公司各部門的成本考核工作；
8、完成上級布置的其它臨時(shí)性工作。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、承接工廠管理部的策略，執(zhí)行管理策略的落地； 2、負(fù)責(zé)飼料生產(chǎn)制度、標(biāo)準(zhǔn)的制訂、流程梳理； 3、對子公司疑難問題制定整改方案并指導(dǎo)落實(shí)整改； 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的審核與監(jiān)督子公司落實(shí)執(zhí)行； 5、負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)計(jì)劃，統(tǒng)籌落實(shí)培訓(xùn)； 6、協(xié)助子公司重大生產(chǎn)事故應(yīng)急處理，并對案例總結(jié)； 工作經(jīng)歷要求： 1、飼料企業(yè)1年以上生產(chǎn)經(jīng)理/廠長經(jīng)驗(yàn) 2、懂生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)設(shè)備原理及專業(yè)知識 3、有生產(chǎn)效率突破成功案例 4、有禽魚料、反芻料生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先