與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé): 1、為客戶提供保險(xiǎn)咨詢、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù); 2、維系并管理客戶關(guān)系,并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù),提升售后服務(wù)滿意度; 3、接受國(guó)壽“英才計(jì)劃”定向培養(yǎng)成為具備基礎(chǔ)管理能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力的職場(chǎng)經(jīng)理人。 4、通過(guò)三個(gè)月的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),協(xié)助公司進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理,對(duì)新人進(jìn)行輔導(dǎo),訓(xùn)練和培訓(xùn)等 任職要求: 1,20--35歲,具有大專及以上學(xué)歷。(不限制專業(yè)) 2,身體健康,工作踏實(shí),積極樂(lè)觀,態(tài)度端正; 3,具有團(tuán)隊(duì)合作服務(wù)意識(shí),擁有創(chuàng)新進(jìn)取擔(dān)當(dāng)精神,有責(zé)任心; 福利待遇:一經(jīng)錄用,免費(fèi)提供系統(tǒng)的從業(yè)資格和專業(yè)晉升培訓(xùn),特別享受公司健康醫(yī)療意外養(yǎng)老等福利,每季度公司員工旅游活動(dòng)!
崗位職責(zé): 1、為客戶提供保險(xiǎn)咨詢、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù); 2、維系并管理客戶關(guān)系,并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù),提升售后服務(wù)滿意度; 3、接受國(guó)壽“英才計(jì)劃”定向培養(yǎng)成為具備基礎(chǔ)管理能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力的職場(chǎng)經(jīng)理人。 4、通過(guò)三個(gè)月的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),協(xié)助公司進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理,對(duì)新人進(jìn)行輔導(dǎo),訓(xùn)練和培訓(xùn)等 任職要求: 1,20--35歲,具有大專及以上學(xué)歷。(不限制專業(yè)) 2,身體健康,工作踏實(shí),積極樂(lè)觀,態(tài)度端正; 3,具有團(tuán)隊(duì)合作服務(wù)意識(shí),擁有創(chuàng)新進(jìn)取擔(dān)當(dāng)精神,有責(zé)任心; 福利待遇:一經(jīng)錄用,免費(fèi)提供系統(tǒng)的從業(yè)資格和專業(yè)晉升培訓(xùn),特別享受公司健康醫(yī)療意外養(yǎng)老等福利,每季度公司員工旅游活動(dòng)!
任職資格: 1、26-49周歲,專科以上(特別優(yōu)秀可放寬學(xué)歷),有借助公司平臺(tái)獲得個(gè)人發(fā)展決心; 2、鄭州本地、已婚或有保險(xiǎn)金融銷售等從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先; 3、有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)并有客戶資源者,可享受快速晉升綠色通道; 4、晉升模式,升職主管可享豐厚管理津貼 … 二、崗位職責(zé): 1、為客戶提供保單咨詢、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位服務(wù); 2、維系并管理客戶關(guān)系和檔案,提供售后服務(wù)滿意度 … 三、工作時(shí)間: 每周一至周五上午8:30-10:30,其它時(shí)間自由。周末雙休,節(jié)假日休息。 四:薪資待遇: 1、首月學(xué)習(xí)津貼1500元(最多6個(gè)月學(xué)習(xí)津貼,僅限前5名且4.15前入司出工號(hào)),有責(zé)底薪最高5000元/月+高額提成(最高40%); 2、商業(yè)五險(xiǎn)一金+公積金; 3、每年2-4次國(guó)內(nèi)旅游; 4、提供一切免費(fèi)培訓(xùn),崗前培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、提供各職級(jí)培訓(xùn)、PPT講師培訓(xùn)等…
1、針對(duì)銀行網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行關(guān)系維護(hù)和日常服務(wù) 2、負(fù)責(zé)所轄網(wǎng)點(diǎn)的日常服務(wù)、培訓(xùn)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作
崗位職責(zé): 接受公司一系列相關(guān)培訓(xùn),學(xué)習(xí)金融、保險(xiǎn)、投資理財(cái)?shù)戎R(shí) 1.負(fù)責(zé)公司區(qū)域團(tuán)隊(duì)的籌建及管理工作; 2,協(xié)同公司領(lǐng)導(dǎo)完成相關(guān)工作; 3.負(fù)責(zé)部門日常會(huì)議及培訓(xùn)的學(xué)習(xí)安排; 4.公司層面的活動(dòng)及方案的統(tǒng)籌策劃等; 5.負(fù)責(zé)新人的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及管理工作; 6.老客戶維護(hù) 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,20歲~45歲;2.能熟練使用office辦公軟件; 3.有良好的生活和工作習(xí)慣,具備較強(qiáng)的溝通能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 4,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí),善于接受新鮮事物; 5,認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)、性格開(kāi)朗,較好的溝通和協(xié)作能力,良好的執(zhí)行力與服務(wù)意識(shí); 6.條理性強(qiáng),善于思考,具備良好的分析能力、文字撰寫能力; 7.具有銷售或管理、人力資源、金融,策劃、保險(xiǎn)、醫(yī)學(xué)、法律、培訓(xùn)等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 8.個(gè)人職涯目標(biāo):期望1年內(nèi)成為管理型人才。 福利待遇: 1.薪酬結(jié)構(gòu):崗位津貼+績(jī)效獎(jiǎng)金+高額提成+全勤獎(jiǎng)勵(lì)+新人津貼+管理津貼+節(jié)日禮品+活動(dòng)方案獎(jiǎng)勵(lì)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng) 2.工作時(shí)間:周一至周六(每天兩小時(shí))+國(guó)家法定節(jié)假日休息 3.公司免費(fèi)提供全方位專業(yè)化、系統(tǒng)化的培訓(xùn)體系,幫助你快速成長(zhǎng),提升自已各方面能力(公司專家級(jí)講師授課,職場(chǎng)主管明確的職涯規(guī)劃) 4.全面福利保障(醫(yī)療、人身、意外、養(yǎng)老... .)..+獨(dú)立賬戶養(yǎng)老公積金 5.公司開(kāi)放式競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái),公開(kāi)透明晉升機(jī)制,根據(jù)能力晉升主管、經(jīng)理、總監(jiān) 6.海內(nèi)外旅游獎(jiǎng)勵(lì)方案 7.其他福利..公司每月的定期戶外活動(dòng)(聚餐、ktv、農(nóng)家樂(lè)、旅游……) [職業(yè)規(guī)劃] 公司將致力于把你培養(yǎng)成一個(gè)專業(yè)的經(jīng)理人,組建自己的專業(yè)理財(cái)團(tuán)隊(duì),把你打造成營(yíng)業(yè)部經(jīng)理,營(yíng)業(yè)區(qū)總監(jiān) 1、新人訓(xùn)練:職前培訓(xùn)、從業(yè)資格知識(shí)培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、銜接訓(xùn)練,新人成長(zhǎng)培訓(xùn) 2、轉(zhuǎn)正培訓(xùn):專題訓(xùn)練、提升訓(xùn)練、拓展訓(xùn)練、講師訓(xùn)練 3、晉升培訓(xùn):經(jīng)營(yíng)管理技能訓(xùn)練、團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn) 4、參加公司的團(tuán)隊(duì)管理,晉升主任/高級(jí)主任/經(jīng)理/市場(chǎng)總監(jiān) 5、中國(guó)人壽金融學(xué)院終身免費(fèi)金融培訓(xùn)和管理培訓(xùn),全心全力打造職業(yè)經(jīng)理人 透明的收入晉升機(jī)制,收入上不封頂,多勞多得.做到時(shí)間自由,空間自由,財(cái)務(wù)自由,心靈自由.
【工作內(nèi)容】熟悉公司各種產(chǎn)品,掌握一定的銷售技能,工作職責(zé)為輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)新人專業(yè)技能與產(chǎn)品學(xué)習(xí),公司客戶的服務(wù)維護(hù)及二次開(kāi)發(fā),團(tuán)隊(duì)活動(dòng)策劃與績(jī)效管理。 【上班時(shí)間】8:30 — 18:00(周末單休) 【薪資待遇】10000——20000元/月 【公司地址】河南省鄭州市金水區(qū)蘭德中心蘭德慢生活4樓(地鐵2號(hào)線直達(dá)) 【應(yīng)聘條件】年齡20—45周歲,大專及以上學(xué)歷,有一定的團(tuán)隊(duì)管理及銷售管理經(jīng)驗(yàn)。 公司每季度會(huì)培訓(xùn)行業(yè)內(nèi)完善的團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)管理系統(tǒng),擁有標(biāo)準(zhǔn)的新人育成體系、組織發(fā)展晉升規(guī)劃等。這里有著濃厚的工作氛圍、豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、省市公司的專項(xiàng)支持,工作在鄭州二環(huán)5A甲級(jí)寫字樓,助力同業(yè)優(yōu)秀的您實(shí)現(xiàn)保險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)夢(mèng)!
崗位職責(zé): 1、為客戶提供保險(xiǎn)咨詢、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù); 2、維系并管理客戶關(guān)系,并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù),提升售后服務(wù)滿意度; 3、接受國(guó)壽“英才計(jì)劃”定向培養(yǎng)成為具備基礎(chǔ)管理能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力的職場(chǎng)經(jīng)理人。 4、通過(guò)三個(gè)月的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),協(xié)助公司進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理,對(duì)新人進(jìn)行輔導(dǎo),訓(xùn)練和培訓(xùn)等 任職要求: 1,20--35歲,具有大專及以上學(xué)歷。(不限制專業(yè)) 2,身體健康,工作踏實(shí),積極樂(lè)觀,態(tài)度端正; 3,具有團(tuán)隊(duì)合作服務(wù)意識(shí),擁有創(chuàng)新進(jìn)取擔(dān)當(dāng)精神,有責(zé)任心; 福利待遇:一經(jīng)錄用,免費(fèi)提供系統(tǒng)的從業(yè)資格和專業(yè)晉升培訓(xùn),特別享受公司健康醫(yī)療意外養(yǎng)老等福利,每季度公司員工旅游活動(dòng)!
崗位職責(zé): 1、為客戶提供保險(xiǎn)咨詢、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù); 2、維系并管理客戶關(guān)系,并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù),提升售后服務(wù)滿意度; 3、接受國(guó)壽“英才計(jì)劃”定向培養(yǎng)成為具備基礎(chǔ)管理能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力的職場(chǎng)經(jīng)理人。 任職要求: 1,22--35歲,具有大專及以上學(xué)歷。(不限制專業(yè)) 2,身體健康,工作踏實(shí),積極樂(lè)觀,態(tài)度端正; 3,具有團(tuán)隊(duì)合作服務(wù)意識(shí),擁有創(chuàng)新進(jìn)取擔(dān)當(dāng)精神,有責(zé)任心; 福利待遇:一經(jīng)錄用,免費(fèi)提供系統(tǒng)的從業(yè)資格和專業(yè)晉升培訓(xùn),特別享受公司健康醫(yī)療意外養(yǎng)老等福利,每季度公司員工旅游活動(dòng)!
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