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職位描述：

崗位要求： 學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 溝通能力強(qiáng) 有大客戶溝通意愿和能力 專(zhuān)業(yè)不限 學(xué)歷不限 能適應(yīng)高強(qiáng)度出差 有醫(yī)療行業(yè)客戶溝通工作經(jīng)歷優(yōu)先 可接受應(yīng)屆畢業(yè)生（學(xué)生干部或有組織活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)） 崗位職責(zé)： 宣傳公司品牌和產(chǎn)品 樹(shù)立區(qū)域口碑 所轄區(qū)域內(nèi)公司明確的重點(diǎn)客戶日常拜訪溝通 活動(dòng)策劃和項(xiàng)目執(zhí)行 招聘城市： base 北京 上海 廣州 南京 杭州 成都 西安 長(zhǎng)沙 濟(jì)南等多地，輻射全省及周邊區(qū)域

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)招生咨詢(xún)工作，維護(hù)與顧客保持良好的關(guān)系； 2、負(fù)責(zé)意向顧客來(lái)訪的接待以及咨詢(xún)工作，解答來(lái)訪顧客提出的問(wèn)題。 3、為顧客提供合理的課程規(guī)劃； 4、負(fù)責(zé)收集、統(tǒng)計(jì)、整理咨詢(xún)數(shù)據(jù)、挖掘有效顧客信息、促進(jìn)簽單； 5、負(fù)責(zé)日常校園招聘或社招的工作； 6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。 應(yīng)聘要求: 1、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，具有親和力，普通話標(biāo)準(zhǔn)； 2、具備良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力； 3、熱愛(ài)教育咨詢(xún)工作以及有軟件行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先考慮； 4、校園招聘或社招經(jīng)驗(yàn)的可優(yōu)先考慮 5、優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。

職位描述：

工作內(nèi)容： 1. 能夠結(jié)構(gòu)化、可視化編寫(xiě)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析報(bào)告，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和分析其中隱含的變化和問(wèn)題，針對(duì)業(yè)務(wù)的需求或特點(diǎn)，通過(guò)數(shù)據(jù)分析找到各個(gè)業(yè)務(wù)及品類(lèi)的突破點(diǎn)； 2. 對(duì)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)定期掃描，每月出具業(yè)務(wù)分析報(bào)告，對(duì)異常和問(wèn)題給予深入分析及展示； 3. 根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果輸出改善性建議，支持業(yè)務(wù)決策； 4. 分析提煉業(yè)務(wù)特征，推進(jìn)研發(fā)側(cè)算法模型持續(xù)迭代；評(píng)估模型效果，跟進(jìn)模型落地及影響。 崗位職責(zé)： 性別：不限 學(xué)歷：本科 年齡： 30歲以下 專(zhuān)業(yè)資格要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、金融、管理相關(guān)背景優(yōu)先考慮； 2. 3年及以上財(cái)務(wù)/商業(yè)/咨詢(xún)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，商業(yè)敏感性高，有汽車(chē)行業(yè)、大售后行業(yè)、電商行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3. 有較好的邏輯思維能力，數(shù)據(jù)敏感，能夠從數(shù)據(jù)中挖掘和總結(jié)規(guī)律，構(gòu)建模型并推廣運(yùn)用； 4. 熟練Excel、PPT，Python為加分項(xiàng)，熟悉帆軟BI，熟悉數(shù)據(jù)分析方法。 5. 對(duì)數(shù)據(jù)敏感，有探索精神及服務(wù)意識(shí)。

職位描述：

一、崗位職責(zé)
（一）法律糾紛處理
1. 代表企業(yè)參與訴訟、仲裁等法律程序，準(zhǔn)備法律文件，進(jìn)行證據(jù)收集和整理。
2. 與外部律師合作，協(xié)調(diào)處理重大法律糾紛，降低企業(yè)損失。
（二）法律培訓(xùn)與咨詢(xún)
1. 為企業(yè)員工提供法律培訓(xùn)，提高員工的法律意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范能力。
2. 解答企業(yè)內(nèi)部各部門(mén)的法律咨詢(xún)，提供專(zhuān)業(yè)的法律意見(jiàn)和建議。
（三）合同管理
1. 負(fù)責(zé)起草、審核、修改企業(yè)各類(lèi)合同及法律文件，確保合同條款的合法性、嚴(yán)謹(jǐn)性，防范法律風(fēng)險(xiǎn)。
2. 對(duì)合同履行情況進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理合同履行中的法律問(wèn)題。
3、跟合同相關(guān)的其他工作。
（四）內(nèi)控及合規(guī)管理
1. 確保企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)符合國(guó)家法律法規(guī)的要求，協(xié)助制定和完善企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度，推動(dòng)企業(yè)合規(guī)文化建設(shè)。
2. 對(duì)企業(yè)新業(yè)務(wù)、新項(xiàng)目進(jìn)行法律合規(guī)審查，提供法律意見(jiàn)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。
3、處理知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)糾紛，維護(hù)企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)益。
（五）其他工作
1、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2. 關(guān)注法律法規(guī)的變化，及時(shí)向企業(yè)管理層匯報(bào)對(duì)企業(yè)可能產(chǎn)生影響的法律動(dòng)態(tài)。
任職要求：
1、大學(xué)本科學(xué)歷，企業(yè)管理、工商管理及法務(wù)相關(guān)的專(zhuān)業(yè)。
2、2年及以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有大型集團(tuán)公司從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
3、思維縝密，具有較好的公文寫(xiě)作能力，表達(dá)能力及一定的風(fēng)險(xiǎn)把控及應(yīng)急處理能力。
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，工作規(guī)范性強(qiáng)，注重工作標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范。
5、善于溝通，具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
6、熟悉使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備。

職位描述：

職位類(lèi)型：售后咨詢(xún)服務(wù)、客戶關(guān)系維護(hù)、高級(jí)銷(xiāo)售、定制解決方案、心理疏導(dǎo)療愈、情感陪伴、電銷(xiāo)網(wǎng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)

【薪資待遇】
無(wú)試用期
無(wú)責(zé)底薪：最低5000元/月
薪資待遇：************元/月，上不封頂
銷(xiāo)售額提成：5%-30%
社會(huì)福利：五險(xiǎn) 商業(yè)險(xiǎn)
獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：日獎(jiǎng)、周獎(jiǎng)、月獎(jiǎng)、開(kāi)單獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金

【職位描述】
1、客戶來(lái)源：公司提供百分百精準(zhǔn)客戶資源，每月20個(gè)左右
2、溝通方式：電話、微信或面談方式跟蹤維護(hù)客戶，解決客戶問(wèn)題
3、工作內(nèi)容：根據(jù)客戶訴求，為客戶量身定制指導(dǎo)方案，提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)與指導(dǎo)
4、如何指導(dǎo)：對(duì)客戶進(jìn)行指導(dǎo)、測(cè)評(píng)、支持、疏導(dǎo)、干預(yù)服務(wù)，并做好服務(wù)的記錄、歸檔與跟蹤
5、服務(wù)要求：建立健全良好的、穩(wěn)固的客戶關(guān)系，保證服務(wù)的專(zhuān)業(yè)性、及時(shí)性、完整性，保密性

【任職要求】
1、年齡30歲到45歲之間，性別不限
2、形象氣質(zhì)佳，個(gè)人風(fēng)格富有特色，普通話標(biāo)準(zhǔn)
3、較強(qiáng)的洞察力與分析能力，具備高情商思維和共情能力，富有同理心
4、具備良好的溝通能力、理解能力，說(shuō)服能力，優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識(shí)
5、有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，勇于挑戰(zhàn)高薪，挑戰(zhàn)自我
6、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，對(duì)心理學(xué)和情感行業(yè)有濃厚興趣

職位描述：

崗位職責(zé)：1、管理轄區(qū)內(nèi)客戶的保單售后服務(wù)，并提供保單整理、領(lǐng)取、加保等服務(wù)；2、為客戶做保單整理和客戶資料變更錄入；3、幫客戶相關(guān)理賠資料提交和提供理賠辦理；4、完成公司對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)個(gè)階段的規(guī)劃目標(biāo)。任職要求：1、22-45周歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，優(yōu)異者可放寬要求；2、有團(tuán)隊(duì)管理方面的想法和創(chuàng)意；3、有積極的上進(jìn)心，自信心，責(zé)任心，自律性，渴望通過(guò)努力有所成就；4、有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。薪資待遇：1、底薪 高額提成＋崗位津貼 月度獎(jiǎng)勵(lì)＋季度旅游＋終身免費(fèi)培訓(xùn)；2、獎(jiǎng)勵(lì)：季度獎(jiǎng)勵(lì)、業(yè)務(wù)沖刺獎(jiǎng)勵(lì)、國(guó)內(nèi)外旅游獎(jiǎng)勵(lì)；3、公司提供雙休（國(guó)家法定假日休息）；4、培訓(xùn)：免費(fèi)享受公司各種專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)；5、保障福利：公司提供補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)保障。 年齡要求：22-45歲 職能類(lèi)別：專(zhuān)業(yè)顧問(wèn) 關(guān)鍵字：保險(xiǎn)理財(cái)保單客服售后客服經(jīng)理保險(xiǎn)顧問(wèn)五險(xiǎn)雙休

職位描述：

工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)為公司的會(huì)員客戶提供業(yè)務(wù)咨詢(xún)2、投訴受理，理賠辦理以及保險(xiǎn)宣傳，保險(xiǎn)單辦理3、相關(guān)的保險(xiǎn)服務(wù)工作，成為客戶的金融管家4、學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，參加公司培訓(xùn)業(yè)務(wù)涉及：1、人壽保險(xiǎn)：健康，意外，養(yǎng)老，教育基金，投資理財(cái)，儲(chǔ)蓄分紅，團(tuán)體意外險(xiǎn)等。2、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)：車(chē)險(xiǎn)設(shè)備險(xiǎn)，家庭財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)，貨物運(yùn)輸保險(xiǎn)，雇主責(zé)任保險(xiǎn)和公眾責(zé)任保險(xiǎn)等。3、銀行業(yè)務(wù)：廣發(fā)銀行所提供的相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù)，如借記卡，信用卡，信貸業(yè)務(wù)等。工作時(shí)間：8:30-17:30周末雙休 法定節(jié)假日正常休息職位要求：1、有良好的學(xué)習(xí)能力2、一定的溝通能力，處事能力3、適當(dāng)?shù)目箟耗芰?、21-40歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷5、無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)福利待遇：1、薪資結(jié)構(gòu)：訓(xùn)練津貼 提獎(jiǎng) 級(jí)別津貼 福利（月度獎(jiǎng)勵(lì)，季度旅游，保險(xiǎn)福利，免費(fèi)培訓(xùn)）2，周末雙休 績(jī)效獎(jiǎng)金 帶薪年假 彈性工作 員工旅游 月度獎(jiǎng)勵(lì) 季度旅游 保險(xiǎn)福利 免費(fèi)培訓(xùn)3.每季度公司組織國(guó)內(nèi)外旅游4.公司為您補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)5.公司免費(fèi)提供專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)，各職級(jí)培訓(xùn) 年齡要求：21-40歲 職能類(lèi)別：專(zhuān)業(yè)顧問(wèn) 關(guān)鍵字：咨詢(xún)顧問(wèn)咨詢(xún)顧問(wèn)銷(xiāo)售代表客服銷(xiāo)售

職位描述：

職位描述
1.老客戶信息整理、資料維護(hù)、保單檢視及客戶加保。
2.部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
工作時(shí)間:8:30-11:30、2:30-6:00

職位描述：

崗位內(nèi)容： 1. 擔(dān)任公司翻譯工作，為公司提供口譯、筆譯服務(wù)； 2.跟隨部門(mén)經(jīng)理外出，擔(dān)任翻譯角色； 3.兼任經(jīng)理助理，協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)完成日常工作； 4. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù)。 任職要求： 1. 大專(zhuān)以上學(xué)歷，西班牙語(yǔ)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2. 西班語(yǔ)牙聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)熟練，能作為工作語(yǔ)言使用； 3.能適應(yīng)臨時(shí)任務(wù)的變動(dòng)，具備較好的抗壓能力； 4. 具有一定的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠配合團(tuán)隊(duì)工作要求 5. 接受外派，常駐厄瓜多爾。

職位描述：

工作內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)審核公司各類(lèi)合同、規(guī)章制度等，防范法律及合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)；
2. 參與公司重大項(xiàng)目合同起草與談判、履行法律監(jiān)督職責(zé)；
3. 處理公司合規(guī)管理相關(guān)工作,包括不限于合規(guī)培訓(xùn)、普法宣傳、企業(yè)合規(guī)發(fā)展周報(bào)；
4. 負(fù)責(zé)合同印章使用管理、合同歸檔工作，更新合同管理臺(tái)賬、維護(hù)合同檔案。
任職資格：
1.研究生及以上學(xué)歷，通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試人員優(yōu)先考慮；計(jì)劃一定時(shí)間內(nèi)考試并取得職業(yè)資格證書(shū)者綜合考慮；
2.專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí)，熟悉并運(yùn)用民法典、公司法、招投標(biāo)法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法、勞動(dòng)法、建筑法等企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)管理涉及的相關(guān)法律；
3.有從事公司合規(guī)管理崗位經(jīng)驗(yàn)或電力系統(tǒng)內(nèi)法律管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4.具有良好的溝通能力、文字寫(xiě)作能力、邏輯思維能力和團(tuán)隊(duì)精神。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.與省市區(qū)政府部門(mén)（發(fā)改委、經(jīng)信廳、包括但不局限于這些政府部門(mén)）建立合作關(guān)系，落實(shí)政府對(duì)企業(yè)的相關(guān)要求，分析解讀地方政策，發(fā)掘政府向企業(yè)的業(yè)務(wù)契機(jī)，為公司決策層提供政策建議。
2.與地方相關(guān)政府領(lǐng)導(dǎo)或需求部門(mén)建立緊密聯(lián)系，促進(jìn)公司重大戰(zhàn)項(xiàng)目落地。

3.負(fù)責(zé)公司與政府相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)，推動(dòng)公司項(xiàng)目審批及合作。

任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，10年以上政府行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷；（退休亦可）

2.具備良好的政府關(guān)系運(yùn)營(yíng)及公關(guān)能力，及政府關(guān)系基礎(chǔ)；

3.對(duì)政府體系熟悉；能夠解讀分析中央政策導(dǎo)向及落地流程，發(fā)掘與企業(yè)合作契機(jī)，為公司決策層和區(qū)域業(yè)務(wù)部門(mén)提供支撐。
4.善于內(nèi)外部溝通和組織協(xié)作，有良好的溝通表達(dá)能力。

福利待遇:
1.每周5天工作日,每天7.5小時(shí)工作時(shí)間，周末雙休,休假按照國(guó)家法定假日。
2.五險(xiǎn)一金,傳統(tǒng)節(jié)假日享受節(jié)日福利、不定期員工活動(dòng)。

3.薪資面談。

注：薪資不設(shè)上限，只要您有資源，有能力，薪資可談。

職位描述：

大客戶對(duì)接營(yíng)銷(xiāo)對(duì)接商務(wù)談判

職位描述：

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)印尼語(yǔ)翻譯工作； 2、協(xié)助印尼當(dāng)?shù)毓ぷ魅藛T做好翻譯和運(yùn)營(yíng)工作； 任職要求： 1、較強(qiáng)的口語(yǔ)交流和文字翻譯能力； 2、具有豐富的口筆譯翻譯經(jīng)驗(yàn)； 3、具備進(jìn)取精神和強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，對(duì)本職工作認(rèn)真負(fù)責(zé),思維敏捷，能承受工作壓力； 4、有海外留學(xué)和工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 【晉升】 擁有成熟的晉升路線和培養(yǎng)體系，會(huì)根據(jù)個(gè)人優(yōu)勢(shì)輔助個(gè)人匹配到適合自己長(zhǎng)久發(fā)展的、實(shí)現(xiàn)個(gè)人愿景的職業(yè)發(fā)展空間。 【福利】 優(yōu)質(zhì)員工體驗(yàn)區(qū)：水果、茶水、飲料、小零食等承包你的一切不開(kāi)心 五險(xiǎn)、定期聚餐、生日福利、節(jié)假日禮品、年終禮品及紅包 微波爐、冰箱等生活設(shè)備一應(yīng)齊全 【地址】 河南省鄭州市中原區(qū)錦藝城A區(qū)B座1018【地鐵1號(hào)線、5號(hào)線可直達(dá)】 【簡(jiǎn)歷可投遞】 對(duì)該崗位感興趣可投遞簡(jiǎn)歷至*****************，也可電話聯(lián)系***********（微信同號(hào)）

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.編制和修訂合同示范文本，推廣和指導(dǎo)合同范本的應(yīng)用；協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)或所屬單位草擬合同；進(jìn)行合同的法律性審核，并對(duì)合同法律性審核工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)；

2.對(duì)招投標(biāo)文件進(jìn)行法律審核；對(duì)規(guī)章制度、重要決策、授權(quán)委托書(shū)進(jìn)行法律審核；對(duì)外發(fā)送律師函管理；訴訟（仲裁）案件管理；對(duì)外聘法律顧問(wèn)進(jìn)行管理；編寫(xiě)法律糾紛案件并錄入股份公司法律合規(guī)系統(tǒng)；

3.掌握國(guó)家政策，匯編行業(yè)法律法規(guī)；進(jìn)行法律培訓(xùn)；宣傳法律知識(shí)；

4.開(kāi)展公司風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控體系建設(shè)；收集風(fēng)險(xiǎn)信息；編寫(xiě)風(fēng)險(xiǎn)信息報(bào)告；組織開(kāi)展公司風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控自我評(píng)價(jià)；編寫(xiě)公司風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控評(píng)價(jià)報(bào)告；

任職資格：

1.本科及以上學(xué)歷，具有法律從業(yè)資格證書(shū)；

2.年齡28-35歲；
3.3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
4.熟悉《公司法》、《合同法》、《勞動(dòng)法》以及與國(guó)有企業(yè)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、工程設(shè)計(jì)相關(guān)的法律法規(guī)政策；

5.具有良好的文字和口頭表達(dá)能力、計(jì)算機(jī)操作技能和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作精神、服務(wù)意識(shí)和全局意識(shí)。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金

職位描述：

【薪資待遇】

1.沒(méi)有試用期，入職就可拿高薪

2.底薪待遇：4000-9000元/月

3.業(yè)績(jī)提成：10%-35%

4.業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金：500、1000、1500、2000不等

5.社會(huì)保險(xiǎn)：五險(xiǎn) 商業(yè)險(xiǎn)

6.獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：日獎(jiǎng)、周獎(jiǎng)、月獎(jiǎng)、開(kāi)單獎(jiǎng)、定期抽獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)

【您想了解的】

1.我們的客戶：全國(guó)以及海外城市，年齡23-45歲之間

2.他們的咨詢(xún)：家庭婚姻、戀愛(ài)關(guān)系、個(gè)人提升、情緒管理等方面

3.客戶的來(lái)源：公司有60余人的獲客團(tuán)隊(duì)，每天分配8-10個(gè)精準(zhǔn)資源

4.工作的模式：微信電話結(jié)合，微信了解訴求、基礎(chǔ)信息；電話溝通分析、找出問(wèn)題點(diǎn)

5.我們的產(chǎn)品：二級(jí)/三級(jí)心理咨詢(xún)師30天左右的一對(duì)一咨詢(xún)服務(wù)

6.成交的周期：非常短，1-3天成交，當(dāng)天成交占比70%，2-3天成交占比30%

7.總結(jié)一下：四個(gè)詞語(yǔ)（傾聽(tīng)、咨詢(xún)、分析、銷(xiāo)售），沒(méi)有售前售后繁瑣工作

【我們青睞的】

1.24-38歲之間，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求

2.具備電話銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，課程銷(xiāo)售、金融、美業(yè)、保險(xiǎn)行業(yè)有限考慮

3.可以接受60分鐘左右電話咨詢(xún)工作，每天3個(gè)電話

4.表達(dá)溝通能力強(qiáng)，情商高，具備豐富的社會(huì)閱歷

5.熱愛(ài)與人溝通，樂(lè)于助人的性格，勇于挑戰(zhàn)高薪

【額外的福利】

1.專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)：崗前免費(fèi)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)（情感心理學(xué) 行業(yè)動(dòng)態(tài) 銷(xiāo)售心理學(xué)等），上崗二帶一、手把手指導(dǎo)，適應(yīng)周期7-10天

2.免費(fèi)報(bào)考證書(shū)：公司出費(fèi)用全國(guó)行業(yè)精英互相學(xué)習(xí)，報(bào)考心理咨詢(xún)/家庭教育相關(guān)證書(shū)

3.內(nèi)部晉升：專(zhuān)員-組長(zhǎng)-經(jīng)理-總監(jiān)，公司所有的管理層99.9%內(nèi)部提拔，不空降，能力上位

4.勞逸結(jié)合：每周2次下午茶，每月集體暢玩1-2天，生日會(huì)、季度團(tuán)建、節(jié)假日?qǐng)F(tuán)建等

5.工作氛圍：沒(méi)有官僚主義，扁平化管理，團(tuán)隊(duì)協(xié)作棒棒滴，家人朋友的感覺(jué)

6.交通便捷:地鐵2號(hào)線出口，舒適休閑高大上的寫(xiě)字樓辦公環(huán)境，快樂(lè)的工作氛圍