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職位描述：

崗位職責(zé)：

1、參與公司營(yíng)銷戰(zhàn)略策劃，促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)；
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)策劃、渠道管理、推廣工作；
3、主持品牌推廣、媒介傳播、活動(dòng)組織、負(fù)責(zé)渠道廣告投放評(píng)估、執(zhí)行和效果分析；
4、負(fù)責(zé)競(jìng)品信息的收集與分析，研究流行趨勢(shì)，參與產(chǎn)品戰(zhàn)略、市場(chǎng)戰(zhàn)略決策；
5、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃制定產(chǎn)品推廣計(jì)劃方案，做好費(fèi)用投入的分析和管控。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷；廣告策劃、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；
2、知名快消品企業(yè)或大型上市企業(yè)市場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)3年以上；
3、對(duì)商超渠道和電商等消者端有成功市場(chǎng)策劃經(jīng)驗(yàn)，思維活躍，富有創(chuàng)新力和商業(yè)敏感度；
4、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力，團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng)。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)根據(jù)廠家的市場(chǎng)營(yíng)銷策略以及公司的實(shí)際戰(zhàn)略發(fā)展計(jì)劃，制定公司的市場(chǎng)營(yíng)銷總體策略；

2. 負(fù)責(zé)根據(jù)公司年度市場(chǎng)目標(biāo)制定年度總預(yù)算及相關(guān)的業(yè)績(jī)考核指標(biāo)；

3. 負(fù)責(zé)及時(shí)與銷售部門保持溝通，根據(jù)公司的實(shí)際銷售情況制定適當(dāng)?shù)氖袌?chǎng)活動(dòng)計(jì)劃；

4. 負(fù)責(zé)實(shí)施執(zhí)行由廠家策劃推廣參與的市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)和平臺(tái)營(yíng)銷活動(dòng)，以及公司自行組織的市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)；

5. 負(fù)責(zé)根據(jù)商業(yè)計(jì)劃、銷售滿意度、售后滿意度目標(biāo)及當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)調(diào)研，確保與銷售.售后及信貸保險(xiǎn)部門協(xié)作共同制定市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略；

6. 負(fù)責(zé)監(jiān)督市場(chǎng)營(yíng)銷傳播活動(dòng)及客戶關(guān)系活動(dòng)的策劃和實(shí)施，并確保其與經(jīng)銷商政策，廠家管理標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)形象識(shí)別標(biāo)準(zhǔn)相一致；

7. 負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行廣告發(fā)布計(jì)劃，對(duì)發(fā)布的廣告及開展的市場(chǎng)活動(dòng)進(jìn)行效果評(píng)估，并進(jìn)行改進(jìn)；

8. 積極開拓并維護(hù)與媒體，政府部門等機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)合作關(guān)系，維護(hù)長(zhǎng)期，良好的客戶關(guān)系；

9. 負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息收集整理分析并對(duì)客戶、消費(fèi)者的情況進(jìn)行調(diào)研；

10. 完成公司下達(dá)的部門各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)；

完成公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求：

1. 大專及以上學(xué)歷；

2. 35歲以下，具有3年以上同行業(yè)同崗經(jīng)驗(yàn)；

3. 熟悉了解相關(guān)工作流程；

4. 具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、解決問(wèn)題的能力，有較強(qiáng)的責(zé)任感和敬業(yè)精神；

5. 熟練掌握各類辦公軟件的操作。

6.需要接受工作地點(diǎn)為全國(guó)范圍/跨省市范圍。

職位描述：

市場(chǎng)總監(jiān)/經(jīng)理
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)圣才新零售業(yè)務(wù)板塊市場(chǎng)合伙人（學(xué)校 社會(huì)）的招募和管理維護(hù)。
2.負(fù)責(zé)專升本/自考/考研/考博/校園考證/論文輔導(dǎo)/成人高考/社會(huì)考證等各類學(xué)習(xí)輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)服務(wù)商的招商引入合作共贏。
3.負(fù)責(zé)行業(yè)市場(chǎng)調(diào)研、渠道拓展、資源整合等市場(chǎng)工作。
【任職要求】
1.有3-8年工作經(jīng)驗(yàn)，教培行業(yè)優(yōu)先。
2.有多年市場(chǎng)招商、商務(wù)拓展工作經(jīng)驗(yàn)。
3.有較強(qiáng)的商務(wù)交互能力，能獨(dú)立開展商務(wù)合作項(xiàng)目。
【工作月薪】10000～20000元 提成等。
【崗位福利】五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利等。
【崗位晉升】總監(jiān)-

職位描述：

1、負(fù)責(zé)部門客戶的開發(fā)及日常維護(hù)工作；2、定期拜訪客戶，與客戶進(jìn)行溝通；3、對(duì)公司及部門的期貨產(chǎn)品進(jìn)行推廣；4、拓展?fàn)I業(yè)部的期貨客戶規(guī)模，完成績(jī)效指標(biāo)。任職要求：1、具有期貨業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，熟悉期貨開戶環(huán)節(jié)者優(yōu)先；2、良好的溝通能力、關(guān)系維護(hù)能力和積極進(jìn)取的工作精神；3、工作壓力能力強(qiáng)，能承受招待應(yīng)酬等；4、具有期貨從業(yè)資格或具有取得資格的能力；5、具有客戶資源者優(yōu)先。

職位描述：

工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司整體形象宣傳策劃，符合口碑營(yíng)銷和新媒體運(yùn)營(yíng)推廣方案。
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，策劃和組織線上線下的市場(chǎng)活動(dòng)，讓場(chǎng)內(nèi)增加人氣。
3、幫助建立品牌認(rèn)知度，促成銷售目標(biāo)和市場(chǎng)份額等指標(biāo)的完成。
4、與合作方保持良好的溝通和協(xié)作，共同推進(jìn)品牌影響力和場(chǎng)地引流能力。
5、了解演藝行業(yè)和年輕人用戶，定期做市場(chǎng)調(diào)研和分析，為公司決策做依據(jù)。

任職要求：
1、三年以后品牌市場(chǎng)部的經(jīng)驗(yàn)，了解演藝行業(yè)或者年輕人市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和趨勢(shì)。
2、具備敏銳市場(chǎng)洞察力，擅長(zhǎng)策略性思考。
3、熟悉線上及線下的市場(chǎng)推廣模式，具有互聯(lián)網(wǎng)思維。
4、有較強(qiáng)的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，具有良好的溝通能力和談判能力。

職位描述：

【收入情況】——項(xiàng)目尊享，行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力

1. 基礎(chǔ)補(bǔ)貼：最高5000元；

2. 激勵(lì)績(jī)效：最高17000元；

3. 傭金激勵(lì)最高1.5倍；

4. 管理獎(jiǎng)金：綜合最高為團(tuán)隊(duì)創(chuàng)傭的20%

【工作特點(diǎn)】

1. 入門培訓(xùn)：線上項(xiàng)目尊屬“靈羽”學(xué)習(xí)系統(tǒng)；

2. 進(jìn)階提升：定期線下多行業(yè)專家分享授課；

3. 快速創(chuàng)收：總經(jīng)理一對(duì)一陪訪，創(chuàng)收零壓力；

4. 優(yōu)才招募：渠道豐富，招募無(wú)憂；

5. 高客觸達(dá)：大客戶財(cái)富管理專家，高端圈層人脈快速積累。

【項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)】

1.目前中國(guó)人壽集團(tuán)直建直培的重點(diǎn)項(xiàng)目；

2.總經(jīng)理直屬直培隊(duì)伍；

3.面向各界精英的非普通金融保險(xiǎn)招募項(xiàng)目；

【工作職責(zé)】

基礎(chǔ)培訓(xùn) 高素質(zhì)招募 客戶開拓、運(yùn)營(yíng) 完成相應(yīng)的工作指標(biāo)

【工作要求】

學(xué)歷：本科及以上；

年齡：滿28-55周歲；

【工作地點(diǎn)】

廣州市天河區(qū)林和西城建大廈四樓中國(guó)人壽中心

如果您知道保險(xiǎn)是一個(gè)終身行業(yè)

但顧慮自己能不能做

建議我們聊一聊，因?yàn)槲覀兒蛣e的保險(xiǎn)不一樣。

--------

*中國(guó)人壽“種子計(jì)劃”旨在招募保險(xiǎn)代理人

工作指標(biāo)要求在后續(xù)入職時(shí)詳細(xì)告知。

職位描述：

【收入情況】——項(xiàng)目尊享，行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力

1. 基礎(chǔ)補(bǔ)貼：最高5000元；

2. 激勵(lì)績(jī)效：最高17000元；

3. 傭金激勵(lì)最高1.5倍；

4. 管理獎(jiǎng)金：綜合最高為團(tuán)隊(duì)創(chuàng)傭的20%

【工作特點(diǎn)】

1. 入門培訓(xùn)：線上項(xiàng)目尊屬“靈羽”學(xué)習(xí)系統(tǒng)；

2. 進(jìn)階提升：定期線下多行業(yè)專家分享授課；

3. 快速創(chuàng)收：總經(jīng)理一對(duì)一陪訪，創(chuàng)收零壓力；

4. 優(yōu)才招募：渠道豐富，招募無(wú)憂；

5. 高客觸達(dá)：大客戶財(cái)富管理專家，高端圈層人脈快速積累。

【項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)】

1.目前中國(guó)人壽集團(tuán)直建直培的重點(diǎn)項(xiàng)目；

2.總經(jīng)理直屬直培隊(duì)伍；

3.面向各界精英的非普通金融保險(xiǎn)招募項(xiàng)目；

【工作職責(zé)】

基礎(chǔ)培訓(xùn) 高素質(zhì)招募 客戶開拓、運(yùn)營(yíng) 完成相應(yīng)的工作指標(biāo)

【工作要求】

學(xué)歷：本科及以上；

年齡：滿28-55周歲；

【工作地點(diǎn)】

廣州市天河區(qū)林和西城建大廈四樓中國(guó)人壽中心

如果您知道保險(xiǎn)是一個(gè)終身行業(yè)

但顧慮自己能不能做

建議我們聊一聊，因?yàn)槲覀兒蛣e的保險(xiǎn)不一樣。

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*中國(guó)人壽“種子計(jì)劃”旨在招募保險(xiǎn)代理人

工作指標(biāo)要求在后續(xù)入職時(shí)詳細(xì)告知。

職位描述：

【收入情況】——項(xiàng)目尊享，行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力

1. 基礎(chǔ)補(bǔ)貼：最高5000元；

2. 激勵(lì)績(jī)效：最高17000元；

3. 傭金激勵(lì)最高1.5倍；

4. 管理獎(jiǎng)金：綜合最高為團(tuán)隊(duì)創(chuàng)傭的20%

【工作特點(diǎn)】

1. 入門培訓(xùn)：線上項(xiàng)目尊屬“靈羽”學(xué)習(xí)系統(tǒng)；

2. 進(jìn)階提升：定期線下多行業(yè)專家分享授課；

3. 快速創(chuàng)收：總經(jīng)理一對(duì)一陪訪，創(chuàng)收零壓力；

4. 優(yōu)才招募：渠道豐富，招募無(wú)憂；

5. 高客觸達(dá)：大客戶財(cái)富管理專家，高端圈層人脈快速積累。

【項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)】

1.目前中國(guó)人壽集團(tuán)直建直培的重點(diǎn)項(xiàng)目；

2.總經(jīng)理直屬直培隊(duì)伍；

3.面向各界精英的非普通金融保險(xiǎn)招募項(xiàng)目；

【工作職責(zé)】

基礎(chǔ)培訓(xùn) 高素質(zhì)招募 客戶開拓、運(yùn)營(yíng) 完成相應(yīng)的工作指標(biāo)

【工作要求】

學(xué)歷：本科及以上；

年齡：滿28-55周歲；

【工作地點(diǎn)】

廣州市天河區(qū)林和西城建大廈四樓中國(guó)人壽中心

如果您知道保險(xiǎn)是一個(gè)終身行業(yè)

但顧慮自己能不能做

建議我們聊一聊，因?yàn)槲覀兒蛣e的保險(xiǎn)不一樣。

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*中國(guó)人壽“種子計(jì)劃”旨在招募保險(xiǎn)代理人

工作指標(biāo)要求在后續(xù)入職時(shí)詳細(xì)告知。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.建立和管理高效的市場(chǎng)資訊系統(tǒng)，為企業(yè)提供準(zhǔn)確的、系統(tǒng)的、及時(shí)的市場(chǎng)信息，并對(duì)各種信息進(jìn)行綜合分析，為企業(yè)決策提供依據(jù)。

2.負(fù)責(zé)企業(yè)中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定和年度計(jì)劃的制定；

3.建立和整合產(chǎn)品管理策劃系統(tǒng)，確定產(chǎn)品的目標(biāo)市場(chǎng)，產(chǎn)品的市場(chǎng)定位、產(chǎn)品的概念，制定產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣方案、產(chǎn)品策略等；

4.強(qiáng)化產(chǎn)品市場(chǎng)力，建立完成的傳播策劃系統(tǒng)，策劃系統(tǒng)的市場(chǎng)傳播方案；

5.負(fù)責(zé)企業(yè)品牌規(guī)劃，建設(shè)和管理市場(chǎng)隊(duì)伍；

6.建立產(chǎn)品銷售系統(tǒng)，尤其是根據(jù)產(chǎn)品的特性確定其銷售模式，負(fù)責(zé)產(chǎn)品零售渠道的規(guī)劃、監(jiān)督銷售工具的開發(fā)。

任職要求：

1、市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2、具有8年以上企業(yè)市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上本行業(yè)同崗位相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

3、有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力，敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力，密切的媒體合作關(guān)系，具備大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力， 掌握營(yíng)銷企劃和銷售管理相關(guān)知識(shí)，熟悉行業(yè)技術(shù)、財(cái)務(wù)管理、法律等知識(shí)。

4、出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開拓能力、較強(qiáng)的觀察能力和應(yīng)變能力；

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的市場(chǎng)及品牌推廣戰(zhàn)略，落地執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓布局執(zhí)行，市場(chǎng)調(diào)研、分析、管理； 3、大客戶的開發(fā)、管理和維護(hù)； 4、團(tuán)隊(duì)管理，及海外區(qū)域市場(chǎng)分公司團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和經(jīng)營(yíng)管理。 任職資格： 1、有海外市場(chǎng)開拓經(jīng)驗(yàn)3年以上；具備大型經(jīng)銷商開拓、合作、管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具備市場(chǎng)分析能力，對(duì)市場(chǎng)需求和趨勢(shì)的高敏感度和判斷力； 3、團(tuán)隊(duì)管理能力，具備高效執(zhí)行力。 4、常駐辦公場(chǎng)地青島總部，偶爾海外出差。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助決策層制定公司營(yíng)銷任務(wù)，負(fù)責(zé)執(zhí)行落實(shí)年度考核目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)管理，架構(gòu)調(diào)整，團(tuán)隊(duì)建設(shè)、考核工作；
3、負(fù)責(zé)政府關(guān)系維護(hù)，大客戶跟進(jìn)，項(xiàng)目合同簽訂工作；
4、負(fù)責(zé)內(nèi)部銷售流程梳理，銷售費(fèi)用管控、流程審核工作；
5、負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)完成年度銷售目標(biāo)，協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問(wèn)題。
任職資格：
1、具有市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)，大?；蛘弑究埔陨蠈W(xué)歷；
2、10年以上環(huán)境檢測(cè)行業(yè)經(jīng)歷，5年以上市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng)，善于協(xié)調(diào)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)工作；
4、具有強(qiáng)烈進(jìn)取心，精力充沛，能夠適應(yīng)經(jīng)常出差。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)推廣、品牌宣傳、新產(chǎn)品上市、會(huì)展等工作的組織、實(shí)施； 2、根據(jù)公司的銷售指標(biāo)制訂市場(chǎng)運(yùn)作年度和月度計(jì)劃，并組織實(shí)施； 3、定期組織市場(chǎng)調(diào)研，收集市場(chǎng)信息分析市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)，制定市場(chǎng)銷售策略，確定重要的目標(biāo)市場(chǎng)、市場(chǎng)結(jié)構(gòu)和銷售策略； 4、參與制定公司營(yíng)銷策略，包括價(jià)格、產(chǎn)品、促銷、渠道等； 5、定期召開市場(chǎng)部例會(huì)、分析計(jì)劃實(shí)施情況、并加以改進(jìn)和完善； 6、組織產(chǎn)品營(yíng)銷活動(dòng)、宣傳企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)、對(duì)銷售效果進(jìn)行分析； 7、負(fù)責(zé)重要宣傳資料的制作和審核； 8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)市場(chǎng)部和其他部門的關(guān)系； 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。 任職要求： 1、生物、醫(yī)學(xué)、檢驗(yàn)類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2、具有醫(yī)療市場(chǎng)、渠道等方面5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)醫(yī)學(xué)專家資源； 3、具有較強(qiáng)商務(wù)談判技能，善于靈活變通，能承受較強(qiáng)的工作壓力； 4、具有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、應(yīng)變能力和市場(chǎng)開拓能力： 5、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，富有開拓精神，具有良好的職業(yè)操守和職業(yè)素養(yǎng)。 溫馨提示：無(wú)醫(yī)療診斷行業(yè)經(jīng)驗(yàn)請(qǐng)勿投遞哈，有病理行業(yè)尤佳哦

職位福利：五險(xiǎn)一金、周末雙休、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、員工旅游、定期體檢、帶薪年假、節(jié)日福利

職位描述：

1、負(fù)責(zé)公司中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定和年度計(jì)劃的制定。2、品牌定位與策劃實(shí)施。1）結(jié)合公司行業(yè)技術(shù)引領(lǐng)定位，策劃，組織和參與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范制定等交流活動(dòng)會(huì)務(wù)，技術(shù)研討會(huì)，行業(yè)培訓(xùn)活動(dòng)，重要技術(shù)推廣展示活動(dòng)；2）根據(jù)公司戰(zhàn)略要求，完成重點(diǎn)戰(zhàn)略合作方或重要客戶的整體合作方案策劃和組織實(shí)施，指導(dǎo)和協(xié)同銷售部開展交流活動(dòng)；3）制定或更新年度品牌營(yíng)銷計(jì)劃，綜合性推廣方案，明確預(yù)算和預(yù)期效益目標(biāo)。3、建立公司市場(chǎng)營(yíng)銷管理體系。1）負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研分析，定位產(chǎn)品的目標(biāo)市場(chǎng)，產(chǎn)品策略，競(jìng)爭(zhēng)定位、優(yōu)化定價(jià)機(jī)制，及時(shí)制定或更新產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣方案；2）定期組織培訓(xùn)活動(dòng)，指導(dǎo)銷售部的銷售策略實(shí)施，市場(chǎng)反饋和滿意度調(diào)查，指導(dǎo)與協(xié)同技術(shù)部門開展技術(shù)改進(jìn)工作等。4、建立高效的信息收集和反饋系統(tǒng)。負(fù)責(zé)組織實(shí)施行業(yè)調(diào)研活動(dòng)。對(duì)國(guó)內(nèi)外行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和相關(guān)產(chǎn)業(yè)進(jìn)行分析，關(guān)注本行業(yè)的發(fā)展，為公司提供準(zhǔn)確的、系統(tǒng)的、及時(shí)的市場(chǎng)信息，協(xié)同公司總經(jīng)辦對(duì)公司的市場(chǎng)狀況進(jìn)行分析研究，制訂相關(guān)項(xiàng)目的可行性分析報(bào)告和市場(chǎng)開拓計(jì)劃書，以支持戰(zhàn)略、策略、方案的制定和實(shí)施。5、負(fù)責(zé)組織公司市場(chǎng)管理的各項(xiàng)制度、流程的制定，執(zhí)行和考評(píng)工作。6、負(fù)責(zé)客服體系的建立與完善。保持市場(chǎng)持續(xù)認(rèn)可度和滿意度，提升公司品牌服務(wù)形象。7、負(fù)責(zé)分管部門的日常管理工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 年齡要求：38歲以下 職能類別：市場(chǎng)/營(yíng)銷/拓展總監(jiān) 關(guān)鍵字：市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃市場(chǎng)營(yíng)銷管理行業(yè)調(diào)研市場(chǎng)信息市場(chǎng)管理市場(chǎng)推廣方案市場(chǎng)反饋客服體系推廣方案

職位描述：

職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)的全面工作，健全和完善該部門的組織架構(gòu)和人員配置，建立成功的管理模式和運(yùn)作機(jī)制，對(duì)市場(chǎng)管理制度化、規(guī)范化。 2.制定市場(chǎng)部發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，建立銷售體系、制定銷售培訓(xùn)激勵(lì)方案，提升工作士氣，完成俱樂部下達(dá)的銷售指標(biāo)。 3.組織、監(jiān)督市場(chǎng)部各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施。 4.進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù)。 5.制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)處理。 6.制定公司全年市場(chǎng)推廣費(fèi)用預(yù)算及市場(chǎng)全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及激勵(lì)考核制度。 7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)市場(chǎng)部與其他部門的關(guān)系。 8.維護(hù)好與客戶的關(guān)系。 任職要求： 1.市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2.接受過(guò)戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)管理、談判技巧等方面的培訓(xùn)； 3.具有8年以上企業(yè)市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上市場(chǎng)部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。 工作時(shí)間：8點(diǎn)半-5點(diǎn)半 周末雙休

職位描述：

崗位職責(zé)： 一：定期進(jìn)行行業(yè)與消費(fèi)者分析，為產(chǎn)品開發(fā)升級(jí)及經(jīng)營(yíng)策略的制定提供依據(jù)；產(chǎn)品上市調(diào)研，產(chǎn)品需求，產(chǎn)品立項(xiàng)、市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品概念、立項(xiàng)報(bào)告 市場(chǎng)調(diào)研 1、行業(yè)研究：行業(yè)政策、市場(chǎng)規(guī)模、行業(yè)數(shù)據(jù)、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)等內(nèi)容的分析與研究 2、消費(fèi)者分析：消費(fèi)者的購(gòu)買需求、心理預(yù)期、購(gòu)買體驗(yàn)、服用場(chǎng)景、效果反饋、痛點(diǎn)分析等維度進(jìn)行分析 3、競(jìng)品分析：從競(jìng)品經(jīng)營(yíng)策略、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、終端數(shù)據(jù)、價(jià)格政策、品牌推廣等維度進(jìn)行競(jìng)品的綜合分析 二：從產(chǎn)品的開發(fā)期、導(dǎo)入期、成長(zhǎng)期、成熟期、衰退期進(jìn)行產(chǎn)品的管理；產(chǎn)品打法研究，定位價(jià)格、人群，產(chǎn)品銷售政策制定，產(chǎn)品體系，價(jià)格體系，產(chǎn)品銷售預(yù)算目標(biāo)，推廣策略，產(chǎn)品上市報(bào)告，銷售規(guī)劃分析預(yù)測(cè)，事業(yè)群產(chǎn)品歸屬和銷售原則，新品上市鋪貨追蹤和進(jìn)度評(píng)估 產(chǎn)品生命周期管理 1、開發(fā)期：從概念提煉、市場(chǎng)調(diào)研、新品立項(xiàng)、新品生產(chǎn)環(huán)節(jié)的跟進(jìn)、上市報(bào)告、洽談?wù)n件、物料及傳播素材的輸出等方面，全力推進(jìn)新品的上市 2、導(dǎo)入期：上市標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)作輸出、鋪貨/發(fā)貨/純銷分析、樣板客戶打造跟進(jìn)、重點(diǎn)活動(dòng)執(zhí)行跟進(jìn)與分析、消費(fèi)者調(diào)研等 3、成長(zhǎng)期：銷售分析、專案推進(jìn)、年度推廣活動(dòng)執(zhí)行、門店陳列推進(jìn)、市場(chǎng)信息收集、產(chǎn)品迭代升級(jí)等 4、成熟期：年度推廣規(guī)劃執(zhí)行跟進(jìn)、銷售數(shù)據(jù)交叉分析、區(qū)域個(gè)性化方案輸出、產(chǎn)品迭代升級(jí) 5、衰退期：銷售數(shù)據(jù)分析、重點(diǎn)客戶發(fā)貨/純銷/庫(kù)存分析、產(chǎn)品迭代升級(jí)（新功能、新應(yīng)用場(chǎng)景等） 三：圍繞產(chǎn)品及市場(chǎng)需求，進(jìn)行產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)打樣，及配套物料設(shè)計(jì)與備案 平面及包裝設(shè)計(jì) 1、包裝設(shè)計(jì)：新品的包裝設(shè)計(jì)及現(xiàn)有產(chǎn)品的包裝升級(jí)、打樣 2、平面設(shè)計(jì)：配套產(chǎn)品的上市推廣輸出終端標(biāo)準(zhǔn)化物料(海報(bào)、終端氛圍、三折頁(yè)等) 3、廣審備案：非處方藥及保健食品配套的廣宣物料及時(shí)備案 四：市場(chǎng)物料的開發(fā)及庫(kù)存的管理；產(chǎn)品物料配備，物料標(biāo)準(zhǔn)輸出，終端陳列、樣板打造 1、物料開發(fā)：贈(zèng)品、廣宣等物料的開發(fā) 2、物料庫(kù)存管理：定期關(guān)注物料庫(kù)存，并及時(shí)進(jìn)行采購(gòu)申請(qǐng)，確保市場(chǎng)一線需求 任職資格： 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè) 2.八年以上市場(chǎng)類相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握WORD\EXCEL\PPT等辦公軟件 3.具備市場(chǎng)營(yíng)銷及管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，組織能力，邏輯推理能力，信息收集與分析、數(shù)據(jù)分析能力