1、本科及以上學(xué)歷； 2、人力資源、金融、經(jīng)濟(jì)、管理、市場(chǎng)營銷、財(cái)務(wù)、平面設(shè)計(jì)類管培生； 3、其他專業(yè)優(yōu)異者也可投遞； 4、請(qǐng)直接投遞簡(jiǎn)歷，通過篩選將和您直接聯(lián)系。
盧麗
一、本崗位為2023年應(yīng)屆本科/碩士畢業(yè)生職位 二、工作地點(diǎn)： 南區(qū)：高新區(qū)火炬路833號(hào) 北區(qū)：北湖隆北路1288號(hào) 三、專業(yè)需求方向： 藥學(xué)類、制藥工程類、生物工程類、化學(xué)類、生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 四、經(jīng)驗(yàn)要求： 了解GMP、藥典，有藥企實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 五、崗位職責(zé)： 1、接受系統(tǒng)培訓(xùn)，并在公司各部門進(jìn)行3-6個(gè)月輪崗工作； 2、按照各崗位的職責(zé)完成工作任務(wù)，并階段性進(jìn)行工作學(xué)習(xí)總結(jié)； 3、根據(jù)工作特長、輪崗期間表現(xiàn)以及綜合個(gè)人意愿，最終定崗到生產(chǎn)或者質(zhì)量部門； 4、認(rèn)同雷允上企業(yè)價(jià)值觀，工作積極、認(rèn)真、細(xì)致，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，良好的溝通能力。
涂云輝
新疆雙河市面向社會(huì)公開招聘警務(wù)人員（150人），（正式事業(yè)編制，享受新疆建設(shè)兵團(tuán)招商引資政策，40畝地，購房補(bǔ)貼等）具體招聘情況如下： 招聘對(duì)象及條件1.具有中華人民共和國國籍。2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，維護(hù)祖國統(tǒng)一，反對(duì)民族分裂和非法宗教活動(dòng)。3.警務(wù)人員需滿足條件：男性，高中及以上學(xué)歷，年齡18-35周歲（即1985年7月5日后出生），戶籍不限。4.具有正常履行報(bào)考崗位職責(zé)的身體條件，熱愛公安事業(yè)，服從組織安排。5.符合公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政審有關(guān)規(guī)定。下列人員不在此次公開招聘范圍：⑴受過刑事處罰、治安處罰及尚未解除人員；⑵立案審查尚未作出結(jié)論人員；⑶機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編人員；⑷法律、法規(guī)要求不得列入招聘范圍的其他人員。招聘程序㈠ 報(bào)名及資格審查1.報(bào)名時(shí)間：即日起至招滿為止（周末均可報(bào)名）。2.報(bào)名采取電話報(bào)名的方式。3.考生報(bào)名與體能測(cè)試時(shí)使用的身份證必須一致。4.資格審查：報(bào)名過程中一并進(jìn)行資格審查，資格審查合格者方可進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。5.報(bào)名時(shí)需提供：姓名、性別、族別、學(xué)歷（畢業(yè)時(shí)間院校及專業(yè)）、身份證號(hào)碼、聯(lián)系電話、現(xiàn)住址、退伍軍人需提供退伍時(shí)間及服役部隊(duì).（綜合工資8400，含五險(xiǎn)一金上調(diào)工資以實(shí)際為準(zhǔn)）15886202829微信同步
高洋
工作職責(zé)： 1、接收全方位的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和鍛煉； 2、完成在業(yè)務(wù)基層、中支公司、分公司、總公司的學(xué)習(xí)任務(wù)； 3、體驗(yàn)業(yè)務(wù)拓展、營運(yùn)支持、后援管理等方面的角色； 4、成為公司的技能骨干和后備干部的優(yōu)秀人選； 5、根據(jù)培訓(xùn)效果及個(gè)人的優(yōu)勢(shì)，匹配到相應(yīng)的崗位。 崗位要求： 1、第一學(xué)歷為全日制本科及以上的重點(diǎn)院校，2022年應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、保險(xiǎn)、金融、財(cái)經(jīng)、商務(wù)、市場(chǎng)等相關(guān)專業(yè)； 3、在同等條件下，來自中西部貧困地區(qū)的優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先； 4、年齡條件為本科≤23周歲 ，碩士≤ 25周歲，博士≤28周歲。 工作地 長春市
李常勝
崗位內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開拓市場(chǎng)，與合作方建立聯(lián)系，落實(shí)合作內(nèi)容；2、負(fù)責(zé)日常工作的銜接推進(jìn)，資料文件的上傳下達(dá)；3、負(fù)責(zé)日常會(huì)務(wù)、活動(dòng)及接待工作，保障各方面工作順利開展；4、負(fù)責(zé)公司日常辦公室事務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。崗位要求：1、本科學(xué)歷，良好的職業(yè)形象，專業(yè)不限；2、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通表達(dá)能力；3、具備商務(wù)禮儀通識(shí)，有會(huì)議活動(dòng)的組織、執(zhí)行或主持經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。該崗位需要長期出差外地工作，能接受者再投遞。提供食宿。 職能類別：商務(wù)助理
鄒兆杰
工作職責(zé):
2023舒客“銷售管理培訓(xùn)生”計(jì)劃正式啟動(dòng)。
加入舒客銷售管培生計(jì)劃，開啟你的卓越之路！
我們以培養(yǎng)銷售管理人才為目標(biāo)，與你約定3年成長計(jì)劃。在這個(gè)充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的旅程中，你將獲得全面的培訓(xùn)和實(shí)踐機(jī)會(huì)，收獲出色的銷售技能和領(lǐng)導(dǎo)力。成為我們的一員，你將與行業(yè)精英一起，探索創(chuàng)新的銷售策略，引領(lǐng)市場(chǎng)潮流。
舒客，期待與你一同成長，共創(chuàng)輝煌，成就你的事業(yè)夢(mèng)想！
招聘范圍：全國重點(diǎn)城市
招聘人數(shù)：50人
招聘對(duì)象：本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，2021/2022/2023往屆及優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生
培養(yǎng)目標(biāo)：3年后，成為公司銷售中心優(yōu)秀的省區(qū)經(jīng)理！
培養(yǎng)方式：聘請(qǐng)公司高級(jí)銷售管理者作為管培生專門培訓(xùn)導(dǎo)師，通過集中培訓(xùn)、實(shí)戰(zhàn)演練、輪崗實(shí)習(xí)等綜合培養(yǎng)方式，助力管培生迅速成長為一名優(yōu)秀的銷售管理者。
福利待遇：
1、入職第一年年薪，10W起，定崗后，按崗位級(jí)別匹配具有競(jìng)爭(zhēng)力薪酬待遇；
2、按國家規(guī)定，購買五險(xiǎn)一金。其它包括不限于年度體檢、旅游學(xué)習(xí)、帶薪年假、生日會(huì)、婚產(chǎn)假、團(tuán)建拓展、晉升機(jī)制、系統(tǒng)培訓(xùn)、利潤分紅等。
面試流程：
網(wǎng)申——初試——復(fù)試——終試——發(fā)放offer
備注：初審合格的應(yīng)聘者我們將電話或郵件通知，請(qǐng)務(wù)必保持手機(jī)通暢和郵箱暢通，感謝您對(duì)舒客的關(guān)注和支持！
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，2021/2022/2023往屆及優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生；
2、熱愛快消行業(yè)銷售管理工作，具備良好的內(nèi)驅(qū)力及成就動(dòng)機(jī)；
3、具備良好的責(zé)任心及工作抗壓能力，勇于挑戰(zhàn)更高的目標(biāo)；
4、良好的人際溝通能力，敏銳的學(xué)習(xí)能力；
5、具備積極向上的心態(tài)，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神；
工作職責(zé):
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任職資格:
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4、良好的人際溝通能力，敏銳的學(xué)習(xí)能力；
5、具備積極向上的心態(tài)，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神；
徐紅紅
崗位職責(zé)： 從事商場(chǎng)理貨、補(bǔ)貨、收銀、顧客服務(wù)、電商揀貨等基礎(chǔ)崗位工作。 崗位要求： 1.年滿十八周歲在校學(xué)生，可在課余時(shí)間、寒暑假或長期實(shí)習(xí)。 2.吃苦耐勞，有良好的服務(wù)意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，服從管理安排。
王毅兵
職責(zé)描述： ?所負(fù)責(zé)產(chǎn)品焊接及裝配工藝 ?參與新項(xiàng)目的生產(chǎn)準(zhǔn)備 ?不斷優(yōu)化生產(chǎn)及過程 ?文件接收及評(píng)審：對(duì)所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品涉及的外來文件的整理、評(píng)審和存檔，外來文件包括（圖紙、數(shù)模、標(biāo)準(zhǔn)、客戶特殊要求、產(chǎn)品變更文件等） ?產(chǎn)品技術(shù)文件更新：對(duì)所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品特性根據(jù)外來文件進(jìn)行重新識(shí)別、組織評(píng)審并編制文件下發(fā)。 ?文件更新內(nèi)容（ 產(chǎn)品BOM、特性清單、過程流程圖、特性矩陣、PMFEA、工位清單、零件履歷表、換型指導(dǎo)書），負(fù)責(zé)有關(guān)技術(shù)性文件以及標(biāo)準(zhǔn)的解釋工作; 負(fù)責(zé)作業(yè)性文件第一版制作（作業(yè)指導(dǎo)書、圖表、合并表） ?過程技術(shù)文件更新：主導(dǎo)所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品生產(chǎn)過程變更，并制定相關(guān)變更文件,文件更新內(nèi)容（ 設(shè)備技術(shù)要求、設(shè)備技術(shù)協(xié)議、SR相關(guān)文件、人機(jī)工程效果評(píng)估、LAYOUT、參數(shù)表），負(fù)責(zé)與過程變更相關(guān)活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)工作。 ?在獲得生產(chǎn)設(shè)備過程中，準(zhǔn)備技術(shù)協(xié)議并與供應(yīng)商進(jìn)行技術(shù)商談并參與設(shè)備的安裝、調(diào)試、驗(yàn)收 ?對(duì)設(shè)備的可靠性，安全性，人機(jī)工程持續(xù)改進(jìn) 崗位要求： 本科以上學(xué)歷，機(jī)械或焊接相關(guān)專業(yè) 較強(qiáng)的組織溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神 較強(qiáng)的書面和口頭溝通能力，英語良好
馮浩
崗位職責(zé)： ??? 1.監(jiān)控批量生產(chǎn)過程，完成和更新批量生產(chǎn)控制計(jì)劃 ??? 2.質(zhì)量工具的實(shí)施，內(nèi)部過程相關(guān)質(zhì)量文件的編寫，執(zhí)行，監(jiān)控和必要的更新???? 3.持續(xù)不斷改進(jìn)任職要求：???? 1.理工科、機(jī)械、焊接類專業(yè) ??? 2.具有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力 ??? 3.認(rèn)真好學(xué)謹(jǐn)慎，有抗壓能力 ??? 4.英語聽說讀寫熟練 ??? 5.可接受異地工作調(diào)動(dòng)的機(jī)會(huì) 職能類別：管理培訓(xùn)生
Faurecia
崗位職責(zé)： ??? 1. 物流現(xiàn)場(chǎng)的管理??? ???? 2. 計(jì)劃控制方面的學(xué)習(xí) 任職要求： ??? 1.物流管理相關(guān)專業(yè)???? 2.有責(zé)任心和創(chuàng)新意識(shí) ??? 3.良好的溝通表達(dá)協(xié)調(diào)能力，英語良好 ??? 4.可接受異地工作調(diào)動(dòng)的機(jī)會(huì) 職能類別：管理培訓(xùn)生
Faurecia
工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)協(xié)助維修工和工程師處理所負(fù)責(zé)區(qū)域設(shè)備停機(jī)故障;
負(fù)責(zé)協(xié)助維修工和工程師執(zhí)行設(shè)備預(yù)防性檢修計(jì)劃;
負(fù)責(zé)協(xié)助維修工和工程師執(zhí)行設(shè)備預(yù)測(cè)性檢修計(jì)劃;
負(fù)責(zé)按照維修現(xiàn)場(chǎng)5S要求每班按時(shí)完成清掃和檢查;
負(fù)責(zé)提前準(zhǔn)備維修工具及維修材料及維修備件;
負(fù)責(zé)協(xié)助維修工每班按照計(jì)劃進(jìn)行設(shè)備巡檢并正確填寫巡檢記錄；
參加公司及部門組織的各項(xiàng)培訓(xùn)；
所負(fù)責(zé)區(qū)域5S標(biāo)準(zhǔn)90分以上;
正確完整填寫維修記錄;
積極學(xué)習(xí)相關(guān)設(shè)備維修關(guān)鍵技能
任職能力要求：
中專以上電氣或機(jī)械相關(guān)專業(yè)學(xué)歷。
吃苦耐勞，適應(yīng)倒班
卡斯馬公司
職責(zé)描述： 1，運(yùn)用FES(佛吉亞卓越體系)知識(shí)，通過改進(jìn)活動(dòng)，達(dá)成工廠運(yùn)營業(yè)務(wù)目標(biāo)。 2，通過會(huì)議、培訓(xùn)、項(xiàng)目、最佳實(shí)踐分享管理工廠FES網(wǎng)絡(luò)關(guān)系。 3， 確保FES準(zhǔn)則在新項(xiàng)目中被運(yùn)用（從設(shè)計(jì)階段、設(shè)備設(shè)計(jì)驗(yàn)收、MIFD、布局圖、包裝方案到產(chǎn)線定置……） 4， 在生產(chǎn)體系內(nèi)，為現(xiàn)有項(xiàng)目和新項(xiàng)目組織活動(dòng)。 5，參與工廠現(xiàn)場(chǎng)改進(jìn)項(xiàng)目，六西格瑪項(xiàng)目，數(shù)字化轉(zhuǎn)型項(xiàng)目等 6，與中國區(qū)FES保持聯(lián)絡(luò)，確保FES知識(shí)和集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)以及最佳實(shí)踐活動(dòng)被傳達(dá)。 7， 參與中國區(qū)研討會(huì)或活動(dòng)，學(xué)習(xí)新的精益概念和工具。 任職資格： 1.具有學(xué)習(xí)創(chuàng)新精神，可塑性強(qiáng)的大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生，機(jī)械、工業(yè)工程、焊接、電氣、安全、環(huán)境等工科專業(yè)或管理類專業(yè)； 2.有興趣從事制造工廠生產(chǎn)與管理工作； 3.具有快速的學(xué)習(xí)能力； 4.有能力承受較強(qiáng)的工作壓力和挑戰(zhàn)，具備吃苦耐勞的品質(zhì)； 5.較好的主動(dòng)性、積極性、前瞻性、判斷力、果敢、樂觀、誠信、思想成熟、團(tuán)隊(duì)協(xié)作； 6.統(tǒng)招大學(xué)本科學(xué)歷，良好的英文水平。
馮浩
崗位職責(zé)：1.按公司制定的銷售計(jì)劃，完成銷售任務(wù)；2.正確并有效執(zhí)行各項(xiàng)市場(chǎng)銷售活動(dòng)，確保政策落實(shí)到終端每個(gè)售點(diǎn)；3.執(zhí)行售點(diǎn)產(chǎn)品生動(dòng)化工作、做好產(chǎn)品宣傳4.積極開拓新客戶，提高產(chǎn)品市場(chǎng)覆蓋率和產(chǎn)品各品項(xiàng)的客戶活躍數(shù)，培養(yǎng)高等級(jí)客戶數(shù)5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、競(jìng)品分析及客情維護(hù)工作；任職資格：1.2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，專業(yè)不限，市場(chǎng)營銷類專業(yè)優(yōu)先2.對(duì)銷售工作有濃厚的興趣，思維敏捷3.溝通能力及責(zé)任心強(qiáng)4.吃苦耐勞，抗壓能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)5.有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織和團(tuán)隊(duì)合作能力工作地址：長春 年齡要求：20-25歲 職能類別：銷售代表 關(guān)鍵字：國企應(yīng)屆畢業(yè)生
劉學(xué)文
1. 運(yùn)用體系知識(shí)，通過改進(jìn)活動(dòng)，達(dá)成工廠運(yùn)營業(yè)務(wù)目標(biāo)。2. 推進(jìn)體系標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行，通過日常工作、培訓(xùn)活動(dòng)達(dá)成。3. 參與研討會(huì)或活動(dòng)，學(xué)習(xí)新的概念和工具。任職要求： 1. 機(jī)械，車輛工程等理工科專業(yè)或人力資源專業(yè),良好的英語說寫能力2. 較好的溝通及表達(dá)能力，較好的親和力，細(xì)心、負(fù)責(zé)、保密意識(shí)強(qiáng) 3. 愿意承擔(dān)基礎(chǔ)工作，良好的抗壓能力 職能類別：體系工程師 關(guān)鍵字：汽車體系
馮浩
免費(fèi)求職
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