財(cái)務(wù)室要求及職責(zé) 1、年齡要求：22-45歲優(yōu)先，男女不限，每月上班26天，每天上班時(shí)間：上午8:00-12:00，下午：13:00-18:00，每周單休，周末實(shí)行輪休，熟悉辦公軟件、標(biāo)書制作，熟練使用電腦，具備：責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，素質(zhì)高、有細(xì)心、耐心和上進(jìn)心！，形象氣質(zhì)佳，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)銀匯款及各種票據(jù)、歸檔等有關(guān)手續(xù)； 3、一律不使用現(xiàn)金，匯款后把匯款回單傳給對(duì)方和公司相關(guān)部門，并放在對(duì)號(hào)入座的文件盒里歸檔； 4、負(fù)責(zé)發(fā)放公司員工工資及出差等各種費(fèi)用；匯款時(shí)標(biāo)注用途手機(jī)顯示清晰、及時(shí)與對(duì)方溝通匯款的情況，各種支出、收入的費(fèi)用用途：日記表、周記表、月報(bào)表清晰； 5、負(fù)責(zé)打款、催票、催貨、催款、公司社保的增減等專職工作。 6、中旬或月底負(fù)責(zé)：計(jì)算員工工資，協(xié)助會(huì)計(jì)制作稅務(wù)工資、銀行打印回單、對(duì)賬單、流水等，銀行貸款及各部門融資的財(cái)務(wù)報(bào)表，貸款資料的準(zhǔn)備及送達(dá)。 7、發(fā)放工資要求：1號(hào)張三1月份工資3千元，每人編號(hào)發(fā)放及歸檔，并做好記錄。 8、完成上級(jí)臨時(shí)交給的其它事務(wù)性工作。 單位名稱：重慶斯威特鋼琴有限公司 詳細(xì)地址：重慶市合川區(qū)核心工業(yè)園區(qū)津溪路1號(hào)，金煜昌博車業(yè)隔壁，斯威特鋼琴即到。 聯(lián)系人：孫老師 沈老師 聯(lián)系電話：023-42719188 13608303698 18223456611
孫家希
1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同； 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作； 4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)； 5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋。 7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào)，辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等； 8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng); 9、對(duì)接法務(wù)管理，協(xié)助公司受理政府政策利用。
樊書綾
工作描述: 1.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo)及業(yè)務(wù)計(jì)劃，制定年度人資計(jì)劃、行政計(jì)劃、預(yù)算計(jì)劃。 2.熟悉管轄員工的所有工作職責(zé)。 3.建立健全公司流程、部門職能、崗位職責(zé)，實(shí)現(xiàn)組織效率的最大化。 4.組織公司、監(jiān)督推進(jìn)各職能部門人員能力考評(píng)、培訓(xùn)實(shí)施，進(jìn)行后備力量的儲(chǔ)備選拔和員工的淘汰。 5.建立完善薪酬體系和績(jī)效考核制度，并管理運(yùn)行。 6.公司文化及形象維護(hù)，包括但不限于公司公眾號(hào)，公司5S管理等。 7.后勤管理、安全管理、環(huán)保管理、職業(yè)健康管理。 8.跨內(nèi)外各部門的溝通及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 職位要求： 1、3年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源管理六大模塊； 2、了解生產(chǎn)制造型企業(yè)管理模式、熟悉勞動(dòng)人事法規(guī)； 3、有較強(qiáng)的溝通能力、管理能力、抗壓能力。 4、年齡25-40歲，有駕駛證會(huì)駕駛 5、單休
徐女士
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