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職位描述：

年齡 30 歲以內(nèi)身高1.68 以上形象氣質(zhì)佳
本科學(xué)歷，英語專業(yè)八級
有兩年以上管理崗位經(jīng)驗
工作時間每周6天8小時
工資1萬至1.5 萬元，能力強具體面談
福利:入職買社保、過節(jié)福利、績效獎、年終獎、優(yōu)秀員工獎

職位描述：

職責描述： 1、通過數(shù)據(jù)分析挖掘、分析，包含業(yè)務(wù)預(yù)測、合理目標拆解、機會點洞察、業(yè)績監(jiān)控、協(xié)同運營策略推進落地 2、從數(shù)據(jù)角度配合業(yè)務(wù)優(yōu)化動作，實現(xiàn)精細化運營。負責輸出經(jīng)營過程中的洞察分析結(jié)論，尋找和發(fā)現(xiàn)經(jīng)營目標達成的卡點和新機會，提供診斷建議支持營運中心各項決策。 3、協(xié)助總經(jīng)理進行經(jīng)營分析及決策，推動業(yè)務(wù)項目落地，處理總經(jīng)理交待的其他事項。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗，有零售、快消或電商行業(yè)經(jīng)營分析、商業(yè)分析、數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗； 2、具備快速學(xué)習能力，有優(yōu)秀的邏輯思維能力，樂于思考，善于總結(jié)，能獨立思考分析和解決問題；

職位描述：

崗位職責：
1、負責上傳下達；

2、協(xié)助總經(jīng)理做好商務(wù)對接、洽談工作；

3、負責商務(wù)談判和合同簽定工作；

4、維護合作方良好關(guān)系；

5、負責上級交辦的其他工作；

崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳；

2、 有相關(guān)商務(wù)、助理工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、 有良好的團隊合作精神，較強的抗壓能力，溝通協(xié)調(diào)能力；

4、有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)；

5、能接受出差

職位描述：

有駕駛證，能幫總經(jīng)理做一些日常性工作

職位描述：

1、協(xié)助品類經(jīng)理通過向終端、供應(yīng)商進行充分的市場調(diào)研，對所管品類提出初步規(guī)劃建議；
2、協(xié)助品類經(jīng)理廠商品種的合同談判，確保所負責品類商品的滿足率，并盡力降低采購成本，進行全國營銷品種的引進、過會及合同的簽訂；
3、協(xié)助品類經(jīng)理規(guī)范門店終端資源管理，并結(jié)合廠商促銷資源，制定品類促銷計劃報批執(zhí)行；
4、協(xié)助品類經(jīng)理深度挖掘廠商資源，最大限度爭取采購收入、促銷贈品、培訓(xùn)資源等；
5、協(xié)助品類經(jīng)理確保供應(yīng)渠道暢通，加強對供應(yīng)鏈的管理，并對商品的經(jīng)營狀態(tài)和供應(yīng)商合作狀況進行評估，對引進品類的營收達成負責。
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

任職資格
1、本科以上學(xué)歷，醫(yī)藥學(xué)相關(guān)專業(yè)；
2、可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)證；
3、熟練使用各類辦公軟件，較強的數(shù)據(jù)分析能力，數(shù)據(jù)敏感度高；
4、溝通能力強，邏輯思維清晰，有自己的思考。

福利待遇：
1、五險一金，免費工作餐，免費住宿（水電平攤）
2、雙休，每年有晉級調(diào)薪機會。

職位描述：

工作職責：
1、負責貸款的審批工作，?以及貸款政策的宣傳工作。?確保貸款申請人提交的資料真實、?準確、?完整，?并進行基本情況的調(diào)查；
2、貸款發(fā)放與回收，管理貸款資料的歸檔，?并進行貸后檢查工作，
3、負責做好逾期貸款的催收工作，?并建立好相關(guān)臺賬
4、業(yè)務(wù)專用章的管理；
5、其他職責：?完成領(lǐng)導(dǎo)、?復(fù)核崗安排的其他臨時性工作
崗位要求：
1、年齡 35 周歲以下，大專及以上學(xué)歷；
2、五官端正，身體健康；樂觀開朗、積極陽光；
3、性格開朗，親和力強，言談舉止大方得體，具有較強的溝通能力和耐心，有較強的服務(wù)意識，團隊合作精神意識較強；
4、做事認真負責，能夠注重細節(jié)，具有較強的學(xué)習能力和應(yīng)變能力，具備較強的觀察能力和動手操作能力，積極主動，吃苦耐勞，具有良好的自律性；
職位福利：周末雙休、五險一金

職位描述：

任職要求：

1. 年齡不超過30歲， 第一學(xué)歷統(tǒng)招?？破穑?

2. 具備出色的邏輯思維能力，能夠高效處理復(fù)雜信息；

3. 精通中文、公文寫作，能夠撰寫高質(zhì)量的公文材料及報告；

4. 對新技術(shù)和商業(yè)模式有強烈的學(xué)習興趣和快速的學(xué)習能力；

5. 能夠適應(yīng)高強度的工作壓力，具備良好的心理承受能力。

6.有政府事業(yè)單位、國企央企同類經(jīng)歷者優(yōu)先；

7.形象氣質(zhì)佳。

工作內(nèi)容：

1、公司重要文件的起草，修訂審核及公司會議策劃組織，實施工作；

2. 參與公司各類會議及商務(wù)談判，負責記錄會議要點并協(xié)助跟進；

3. 負責撰寫公司對政府部門的匯報材料和總結(jié)報告，確保內(nèi)容準確、專業(yè)、高效；

4 為公司平臺的建設(shè)與發(fā)展提供建設(shè)性意見和策略建議。

薪資福利：

薪資：底薪6K-9K*12個月 年終獎；
購買五險（簽訂第三方合同、入職購買社保）
工作時間：8:30-17：30 雙休

職位描述：

崗位職責： 1.協(xié)助總經(jīng)理處理公司運營管理工作，負責公司目標、計劃、業(yè)務(wù)活動進行監(jiān)督及分析，制定策略和計劃，并執(zhí)行；協(xié)調(diào)各部門關(guān)系及公司產(chǎn)品銷售訂單運營交付管理； 2. 負責公司各部門報表、工作匯報、問題請示及情況反映的收集和整理并及時上報，同時及時傳達總經(jīng)理指示或決定；在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況； 3.根據(jù)公司戰(zhàn)略，推動各項業(yè)務(wù)發(fā)展，提升運營效益，確保運營目標的實現(xiàn)；協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督公司各項管理制度執(zhí)行情況，并提供合理化的建議。 4. 負責起草總經(jīng)理交辦的各類文書、信函、文件、郵件、報告等文件；負責起草、修改公司各類法律文書、協(xié)議文本初稿，與律師對接并提出指導(dǎo)性意見。 5. 負責安排總經(jīng)理各項會議，做好會議內(nèi)容的記錄與整理，及時編制完成會議紀要并下發(fā)各個相關(guān)部門，對各項決議事項的進行督辦、督促；協(xié)助總經(jīng)辦制定并不斷優(yōu)化管理流程和規(guī)章制度，并根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展做好及時的優(yōu)化調(diào)整； 6. 負責協(xié)助總經(jīng)理日常接待，出差事務(wù)，按輕重緩急合理安排總經(jīng)理日程； 7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性事務(wù)。 任職要求： 1.30歲至40歲，國內(nèi)一本及以上學(xué)歷優(yōu)先； 2.具有5年以上大中型企業(yè)總裁助理經(jīng)驗，有過創(chuàng)業(yè)公司工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3.積極主動、熱情專注有活力，有運營管理潛質(zhì)優(yōu)先； 4.具有良好的職業(yè)形象、職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)習慣； 5.關(guān)注細節(jié)，有極強的責任心; 6.認同公司文化，能夠接受較大的工作壓力，有極強的自我驅(qū)動力，勇于接受挑戰(zhàn)性工作，身體素質(zhì)好，具有一定抗壓能力。 7.熟練ERP及各類辦公軟件。 職位福利：五險一金、全勤獎、包住 節(jié)日福利、包吃、績效獎金

職位描述：

1、協(xié)助總經(jīng)理落實各項經(jīng)營計劃，督辦公司相關(guān)重點項目及工作； 2、協(xié)助總經(jīng)理完成前期市場拓展及營銷管理；
3、負責總經(jīng)理辦公室相關(guān)日常工作的處理。
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、5年以上工作經(jīng)驗，2年以上總經(jīng)理助理相關(guān)、或市場拓展相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、熟悉商務(wù)社交禮儀，有大型商務(wù)活動策劃及組織經(jīng)驗，有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及組織能力；
4、形象氣質(zhì)佳，得體大方，穩(wěn)重細致。

職位描述：

崗位職責： 1、協(xié)助總經(jīng)理對公司運營與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系； 2、跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況，提供分析意見及改進建議； 3、在公司經(jīng)營計劃、工程管理、銷售策略、資本運作等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案； 4、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系； 5、總經(jīng)理安排的其他工作。 任職要求： 1：本科及以上學(xué)歷； 2、工程專業(yè)背景，有項目總或大運營總經(jīng)驗優(yōu)先。

職位描述：

工作內(nèi)容：
1.前期主要跟著經(jīng)理去客戶店幫客戶辦理公司中原積分置換商品或現(xiàn)金流程，積累客戶，入職都有經(jīng)理去教你。

2.熟悉公司產(chǎn)品和業(yè)務(wù)流程，鍛煉綜合能力

3.轉(zhuǎn)正后開始協(xié)助經(jīng)理做線上產(chǎn)品運營，和新人知識講解，維護客戶等工作。

兩個月試用期，表現(xiàn)優(yōu)異可以提前申請轉(zhuǎn)正。

薪資待遇：

薪資5000(無責底薪3800元 1200績效 高提成)
早八晚六，周日休，法定假日正常休。入職公司免費提供住宿
轉(zhuǎn)正后底薪6K 綜合保底收入8K~1W，繳納五險，晉升享團隊分紅。

職位描述：

待遇高，完成公司安排的任務(wù)

職位描述：

一、崗位職責：
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃、經(jīng)營計劃和業(yè)務(wù)發(fā)展計劃。
2、負責組織監(jiān)督、檢查公司管理制度落實情況，維護內(nèi)部管理系統(tǒng)正常運行。
3、推進公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化，審定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系。
4、受總經(jīng)理委托負責召集或組織公司辦公會議，監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施。
5、提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報告和發(fā)展計劃報告。
6、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理，協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行。
7、主導(dǎo)或參與公司重大業(yè)務(wù)的決策和談判等，處理重大突發(fā)事件。
8、負責協(xié)調(diào)公司部門內(nèi)部、部門之間的關(guān)系，解決爭議。
9、總裁交辦的其他事務(wù)。
二、任職要求：
1、行政管理、財務(wù)管理、新聞傳播、文秘等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，往應(yīng)屆畢業(yè)生均可，26歲以下。
2、具有良好的綜合素質(zhì)，形象得體端莊，綜合素質(zhì)好，語言表達能力強。
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)及公關(guān)能力，能夠組織、策劃、安排相關(guān)會務(wù)，并能準確的進行會議記錄和整理。
4、具有良好的文案撰寫能力。
5、具有明曉的職業(yè)意識，明白該做與不該做。
6、具有良好的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)。
7、工作地點為星沙（地鐵3號線星沙站地鐵口）

職位描述：

【福利待遇】

五險一金 周末雙休 補貼 生日福利 年節(jié)福利 團隊活動 帶薪年假 完善的激勵體系 職業(yè)晉升通道

【崗位要求】

崗位要求：
1、計算機或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，良好的溝通能力，可撰寫PRD文檔，熟悉原型設(shè)計工具；
2、1-2年產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗，有客戶溝通經(jīng)驗及團隊領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗；
3、熟悉項目管理流程，掌握規(guī)范化軟件編程，能編寫規(guī)范的項目文檔，較強項目團隊管理經(jīng)驗；
4、組織過軟件產(chǎn)品的立項、設(shè)計、研發(fā)、推廣應(yīng)用及維護改進的整個過程
5、熟悉app、網(wǎng)站開發(fā)設(shè)計者優(yōu)先；

【崗位職責】

1、負責軟件產(chǎn)品市場分析、產(chǎn)品調(diào)研分析、同類產(chǎn)品研究應(yīng)用、產(chǎn)品需求分析工作；

2、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理進行技術(shù)可行性分析和概要設(shè)計，負責產(chǎn)品需求的跟蹤和控制；

3、軟件產(chǎn)品的開發(fā)過程協(xié)作以及版本升級和產(chǎn)品生命周期管理；協(xié)調(diào)相關(guān)部門按時保質(zhì)完成產(chǎn)品開發(fā)和改進；

4、組織實施對內(nèi)外的產(chǎn)品宣傳推廣；

【企業(yè)資質(zhì)】

國家專精特新小巨人企業(yè)

國家雙高雙軟

國內(nèi)領(lǐng)先的廣播電視設(shè)備研發(fā)生產(chǎn)廠家

廣播電視融媒體云平臺技術(shù)開發(fā)與運營服務(wù)商

微信公號：湖南雙菱電子（hunanshuangln1996）

企業(yè)官網(wǎng)：www.shuangln.com

【企業(yè)簡介】

湖南雙菱電子科技有限公司，成立于2006年，位于湖南長沙岳麓區(qū)的國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園——麓谷企業(yè)廣場，是一家通過國家雙高、雙軟、ISO9001認證、ISO14001認證、IS045001認證、 兩化融合管理體系和音視頻集成工程資質(zhì)的國家專精特新 “小巨人”企業(yè)，已連續(xù)多年獲得守合同重信用單位認證和AAA信用等級證書。

公司工作氛圍和諧融洽，培訓(xùn)及晉升體系完善，公司一直致力于計箄機軟硬件產(chǎn)品、廣播電視產(chǎn)品、自動控制技術(shù)、和電教產(chǎn)品的研究、開發(fā)、生產(chǎn)、銷售，擁有專利及軟件著作權(quán)350余項，80多個系列400余品種的產(chǎn)品，并在數(shù)字廣播、高清電視自動播控與 “融合媒體”技術(shù)方面具有國內(nèi)領(lǐng)先水平。

公司主要提供媒體技術(shù)產(chǎn)品、媒體技術(shù)服務(wù)和媒體運營服務(wù)，擁有廣播、電視、融媒體、新時代文明實踐中心四大方向全系列解決方案，產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于廣電、教育、文旅等多個領(lǐng)域。

職位描述：

崗位職責：

1、協(xié)助總經(jīng)理進行日常管理工作，負責對各部門的工作進行傳達和督辦；

2、協(xié)助總經(jīng)理制定日常工作計劃，協(xié)調(diào)安排總經(jīng)理的工作日程和活動，組織記錄并整理會議紀要；

3、協(xié)助總經(jīng)理做好客戶關(guān)系維護、政務(wù)外聯(lián)、客戶接待等工作；

4、配合總師辦進行部分項目申報工作；

5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求：

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、文秘等相關(guān)專業(yè)；

2、5年以上中大型企業(yè)（1000人以上）高管秘書工作經(jīng)驗；

3、有JG行業(yè)（院、所、廠）層面工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

4、具備良好的企業(yè)行政管理知識，熟悉國家相關(guān)勞動法律法規(guī)，掌握公司辦公室管理流程；

5、具備較強的組織計劃能力和協(xié)調(diào)溝通能力及較強的文案編輯、方案撰寫能力，具備較強的抗壓能力。