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職位描述：

崗位職責(zé)（總經(jīng)理投資者關(guān)系助理方向）
負責(zé)公司上市前角色投資人定位
1、負責(zé)公司投資者關(guān)系的開發(fā)及維護,與資本市場(股東、潛在投資者、行業(yè)分析師等)進行良好的溝通,有效進行資本市場預(yù)期管理,維護與資本市場的關(guān)系。
2、參與籌劃和協(xié)助實施融資、戰(zhàn)略等工作,促進公司市值溢價和可持續(xù)增長。
3、跟蹤分析資本市場,跟蹤、收集、整理公司業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)及同行業(yè)務(wù)動態(tài)、財務(wù)業(yè)績,密切注意與公司有關(guān)的政策變化和行業(yè)趨勢,并定期做出比較和分析報告提出相關(guān)改善建議。
4、設(shè)計及BP有系的NH。
任職資格
1、年齡30至40周歲
2、金融相關(guān)專業(yè)，專科以上學(xué)歷
3、從業(yè)背景：券商、投行、金融機構(gòu)、上市公司投資者關(guān)系、四大行、國央企戰(zhàn)略發(fā)展部門從業(yè)經(jīng)驗

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1.負責(zé)組織并推動數(shù)字化戰(zhàn)略的落地與執(zhí)行
2.統(tǒng)籌數(shù)字化業(yè)務(wù)體系搭建、平臺研發(fā)、流程優(yōu)化等工作，提升業(yè)務(wù)流程效率，提高客戶體驗滿意度
3.通過數(shù)據(jù)分析，提出業(yè)務(wù)優(yōu)化方案，挖掘業(yè)務(wù)痛點及潛在機會點，推動業(yè)務(wù)發(fā)展，提升企業(yè)競爭力
4.負責(zé)數(shù)字化項目整體推進，協(xié)調(diào)跨部門合作，保證項目的順利推進和達成
5.關(guān)注行業(yè)動態(tài)，把握客戶需求變化，不斷優(yōu)化數(shù)字化解決方案
6.建立和完善內(nèi)部數(shù)字化培訓(xùn)機制，持續(xù)推動數(shù)字化轉(zhuǎn)型進程
7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項

任職要求：
1. 具備8年以上的IT技術(shù)/研發(fā)經(jīng)驗，4年以上的管理經(jīng)驗。
2. 精通多種編程語言和技術(shù)平臺，對軟件開發(fā)有深入理解。
3. 能夠有效地管理團隊，協(xié)調(diào)各部門之間的合作，并在快節(jié)奏的環(huán)境中保持穩(wěn)定的前進。
4. 自我激勵，思維靈活，樂于學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的技術(shù)趨勢。

職位描述：

有工作經(jīng)驗者優(yōu)先

職位描述：

室內(nèi)恒溫?zé)o塵車間，坐崗，輕松不累 【基本要求】男女不限 女工，35歲以下 ，男工40以內(nèi) 【工作內(nèi)容】室內(nèi)恒溫?zé)o塵車間激光電子設(shè)備安裝，焊錫工，光纖整機 【工作時間】 早8:30—晚8:30 晚20:30- 早8:30 兩班倒 【薪資待遇】試用期150天 轉(zhuǎn)正200天 福利食堂四餐，三菜一湯 面試時間每周一，三，五，下午兩點

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)集團財務(wù)體系和財務(wù)管理制度流程，開展所在區(qū)域財務(wù)管理工作，包括但不限于財務(wù)、成本、稅務(wù)、預(yù)算、會計核算及監(jiān)督、財務(wù)分析等； 2、根據(jù)集團財務(wù)管理制度，結(jié)合所在區(qū)域?qū)嶋H，完善所在區(qū)域的財務(wù)管理制度和工作流程，內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系； 3、審核所在區(qū)域各項財務(wù)文件與財務(wù)數(shù)據(jù)，供應(yīng)真實、精確的財務(wù)數(shù)據(jù)； 4、定期向集團領(lǐng)導(dǎo)匯報經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務(wù)收支狀況，并定期對經(jīng)營狀況進行階段性的財務(wù)分析和財務(wù)預(yù)料，為集團提供財務(wù)分析數(shù)據(jù)及財務(wù)改進方案； 5、負責(zé)稽查所在區(qū)域各項財務(wù)、稅務(wù)工作，使之精確、合法、合理； 6、參加集團重大投融資決策優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置； 7、協(xié)調(diào)集團同銀行、工商、稅務(wù)、金融辦及上市監(jiān)管部門等政府部門的關(guān)系，維護公司利益。 任職資格： 1、本科以上學(xué)歷，金融、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)； 2、擁有中級會計師及以上職稱； 3、最近3年擔任財務(wù)部門負責(zé)人的角色； 4、精通會計、審計、稅務(wù)、財務(wù)管理，有上市公司財務(wù)運作經(jīng)驗。 5、熟練操作企業(yè)成本管理體系和全面預(yù)算管理體系。

職位描述：

要求：

1、男女不限，年齡28-40歲，本科及以上學(xué)歷。

2、有較強的執(zhí)行力，原則性強，思維活躍，有一定的市場敏感度。

3、有豐富的電商平臺運營經(jīng)驗，熟悉其運營規(guī)則和流程，了解電商行業(yè)的發(fā)展趨勢。

4、有獨立操盤過店面，銷售業(yè)績較佳。

職責(zé)：

1、負責(zé)線上平臺運營管理，包括策劃執(zhí)行線上營銷活動，商品上架，訂單處理，客戶服務(wù)等。

2、負責(zé)相關(guān)數(shù)據(jù)分析，如監(jiān)測和分析關(guān)鍵數(shù)據(jù)，如流量、轉(zhuǎn)化率、銷售額等，以制定相應(yīng)的營銷和運營策略。

3、負責(zé)線上團隊的管理。

職位描述：

1、根據(jù)項目性質(zhì)，制定高端養(yǎng)老社區(qū)服務(wù)標準，打造高端養(yǎng)老品牌； 2、為入住長者的生活、健康及文化活動負責(zé)，不斷提高入住長者滿意度和幸福感； 3、制定管理制度及分配機制，做好運營團隊的內(nèi)部管理和分工，解決運營過程出現(xiàn)的各類問題，防止隱患發(fā)生； 4、建立運營團隊培訓(xùn)體系，不斷提升服務(wù)水平，做好團隊建設(shè)； 5、加強經(jīng)營管理，節(jié)約成本，杜絕浪費，提高經(jīng)濟效益，增強運營團隊自我發(fā)展能力; 6、研究并掌握養(yǎng)老市場的變化和發(fā)展情況，建立價格體系，與老齡委、民政局、醫(yī)院、健康管理等外部機構(gòu)建立良好的關(guān)系渠道; 7、加強對外交流與宣傳，努力爭取上級部門和社會各界對養(yǎng)老院工作的支持。 任職要求 1、有5年以上同行業(yè)同崗位從業(yè)經(jīng)驗； 2、大專以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、護理、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先； 3、必備條件：對養(yǎng)老行業(yè)有系統(tǒng)認識，熟悉養(yǎng)老院或護理院的管理模式，國家政策扶持。 4、高端養(yǎng)老、星級酒店管理經(jīng)驗者優(yōu)先

職位描述：

大城縣雙德保溫材料廠生產(chǎn)的巖棉保溫板。玻璃棉保溫板。聚氨酯保溫板。BI級華美裕美斯橡塑板。神州離心海安德保溫材料，布林歐美斯絕熱巖棉等多種規(guī)格保溫材料，具有前瞻性能，因公司發(fā)展需要找志同道合的有工作經(jīng)驗的會計一名，要求女性，工作1年以上經(jīng)驗。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負責(zé)環(huán)衛(wèi)車行業(yè)（研產(chǎn)銷一體）的市場開拓，建立全面的開拓戰(zhàn)略，確保公司業(yè)務(wù)的拓張。
2、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定公司的營銷戰(zhàn)略規(guī)劃，并組織實施，以確保公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。
3、制定并分解環(huán)衛(wèi)專用車全年銷售目標和計劃，編制年度收入預(yù)算，并督導(dǎo)各分公司落實執(zhí)行，達成全年銷售目標。
4、組織制定公司相關(guān)的營銷管理制度與管理流程，確保營銷工作有序、規(guī)范的開展，協(xié)調(diào)溝通營銷、生產(chǎn)、技術(shù)等相關(guān)部門的工作，確保產(chǎn)銷銜接順暢。
5、制定市場營銷活動方案和推廣方案，以提高環(huán)衛(wèi)專用車的銷量。
6、負責(zé)公司環(huán)衛(wèi)專用車經(jīng)銷商運營管理及考核工作。
7、定期拜訪公司的重點客戶，掌握客戶情況，處理重大客戶投訴，確?？蛻魸M意度。
8、負責(zé)營銷部門的員工隊伍建設(shè)、績效評估、培訓(xùn)等工作，確保營銷隊伍的戰(zhàn)斗力。
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、年齡40歲以下，優(yōu)秀者可放寬至45歲；
2、本科及以上學(xué)歷，5年以上環(huán)衛(wèi)市場營銷工作經(jīng)驗，500強大型制造型企業(yè)生產(chǎn)管理或營銷管理經(jīng)驗（必備）；
3、熟悉環(huán)衛(wèi)車營銷管理模式和營銷流程,熟悉環(huán)衛(wèi)裝備車制造、智能產(chǎn)品領(lǐng)域的產(chǎn)品;
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力，具備豐富的客戶資源和客戶關(guān)系；
5、有良好的組織能力、戰(zhàn)略視角、管理能力、分析判斷能力及語言表達能力；
6、汽車/機械/制造業(yè),環(huán)衛(wèi)裝備制造行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
7、接受出差，深圳/惠州/武漢/十堰

職位描述：

霸州云谷招聘操作工，工作輕松，白夜班兩班倒240元， 薪資待遇：210 加30補助，補助在1月15號發(fā)放；明天面試截止到12月31號入職人員且1月15號在職的情況下發(fā)放每天補助的30元。 滿月報銷110體檢費。 滿7天后每天可以借支200元。

職位描述：

維護公司現(xiàn)有客戶的保單權(quán)益，幫助客戶辦理信息變更及理賠服務(wù)，邀請客戶參加公司活動，，對客戶進行再度開發(fā)。

職位描述：

1.本科及以上學(xué)歷，金融、證券等相關(guān)專業(yè)2.意愿長期在公司發(fā)展，***，3.負責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做投資者的調(diào)研、接待、股東的分析等"

職位描述：

1、負責(zé)主持部門工作，建立公司/事業(yè)部行政管理體系。 2、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司戰(zhàn)略發(fā)展提供參考意見； 3、負責(zé)公司整體人事部門工作，人員的招聘、任用、考核等一系列工作。 4、對重要檔案、文件、資料、辦公用品、各類資產(chǎn)、辦公軟硬環(huán)境、員工團隊活動等進行規(guī)范化管理； 5、提供優(yōu)質(zhì)、高效行政、后勤服務(wù)，最大程度地節(jié)約辦公資源，降低辦公成本，提升辦公效益和效率； 6、負責(zé)公司品牌形象建設(shè)，提升公司公眾形象。

職位描述：

1.負責(zé)接打電話，聯(lián)系客戶 2.可以自己引流人脈，可以公司提供！ 3.負責(zé)處理售前售后。

職位描述：

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