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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整理維護(hù)招聘平臺(tái); 2、安排面試接待; 3、登記資料 4、邀約求職者面試,安排入職 任職資格: 1、16-28歲學(xué)歷不限; 2、踏實(shí)好學(xué),口齒明麗,思維清晰; 3、會(huì)電腦基本操作 4、工作主動(dòng)積極,有良好的職業(yè)素養(yǎng); 5、執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)。 福利待遇: 招聘:活潑開朗會(huì)聊天,有招聘經(jīng)驗(yàn),或者有銷售,地推,派傳單,客服,跑業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先安排 1、上班時(shí)間9.00-18:00,6天8小時(shí){午休兩個(gè)小時(shí)}。空調(diào)辦公室,上班輕松,環(huán)境優(yōu)雅。彈性加班 2、底薪:無責(zé)任底薪+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+全勤+額外獎(jiǎng)金+話補(bǔ),月薪6000以上,優(yōu)秀者月薪8000以上,跟進(jìn)個(gè)人業(yè)績(jī)分配年終獎(jiǎng)金; 上不封頂 3、節(jié)日慰問:特定節(jié)假日為員工發(fā)放節(jié)日禮品; 4、公司定期組織富有特色的年會(huì)。 5、除法定的節(jié)假日之外,員工還可享有年假,婚假; 6、每年組織員工集體旅游。 7、社保,年終獎(jiǎng)均有。
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