與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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建筑: 1、建筑學(xué)、土木工程、建筑規(guī)劃等專業(yè)大專或以上學(xué)歷; 2、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),有良好的學(xué)習(xí)能力和培養(yǎng)潛質(zhì); 3、熟練掌握CAD繪圖及各類相關(guān)軟件,對(duì)專業(yè)知識(shí)掌握扎實(shí)。 4、在校成績(jī)優(yōu)良,應(yīng)屆生亦可。 要求:建筑學(xué)、土木工程、建筑規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)。熟悉相關(guān)國(guó)家規(guī)范,熟練操作CAD,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。工資面議,雙休 國(guó)家法定節(jié)假日 旅游福利
獎(jiǎng)金績(jī)效
積分制獎(jiǎng)金,項(xiàng)目回款分配清晰
職位描述
職位描述
崗位職責(zé):
1、參與項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)任務(wù),包括前期調(diào)研、概念性方案、各類單體方案設(shè)計(jì)、效果圖等;
2、輔助項(xiàng)目經(jīng)理,按照客戶需求和設(shè)計(jì)要求進(jìn)行構(gòu)思,組織完成方案設(shè)計(jì),繪制方案設(shè)計(jì)圖;
3、配合組內(nèi)同事,完成與客戶的溝通、協(xié)調(diào)工作;
4、協(xié)調(diào)施工圖所,在方案上報(bào)前解決規(guī)范、結(jié)構(gòu)和設(shè)備各個(gè)專業(yè)技術(shù)問(wèn)題;
5、配合報(bào)建報(bào)批,完成項(xiàng)目的深化設(shè)計(jì)并形成報(bào)建方案圖。
任職要求:
1、 建筑學(xué)、土木工程、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,有公建類建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、 熟悉建筑的規(guī)范及要求,熟練掌握計(jì)算機(jī)的應(yīng)用、熟悉AUTOCAD、天正、PS、SKETCHUP等繪圖軟件;
3、具有一定方案設(shè)計(jì)能力和建筑構(gòu)思創(chuàng)意,能獨(dú)立或配合完成概念設(shè)計(jì)、造型設(shè)計(jì)等創(chuàng)作工作;
4、 具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有良好的敬業(yè)精神、責(zé)任感及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
崗位優(yōu)勢(shì):
1、可接觸大量?jī)?yōu)質(zhì)產(chǎn)業(yè)園、企業(yè)總部項(xiàng)目;
2、行業(yè)內(nèi)知名建筑師帶隊(duì),能力提升快;
3、定期培訓(xùn)、評(píng)獎(jiǎng),幫助員工提升;能力達(dá)標(biāo)則公司打造個(gè)人品牌,提高建筑師行業(yè)知名度;
4、積分制,根據(jù)完成工作量計(jì)算獎(jiǎng)金,排除人為績(jī)效評(píng)價(jià)因素;
5、五險(xiǎn)一金;帶薪年假;加班調(diào)休;彈性工作制(09:00 - 10:30到崗均可);每年公司提供體檢。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、彈性工作
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)建筑方案設(shè)計(jì),總平面圖繪制及報(bào)建,方案建模,彩圖及設(shè)計(jì)分析
2、進(jìn)行方案設(shè)計(jì)深化,建模、出圖、及其匯報(bào)文件制作。
3、完成與客戶的溝通、協(xié)調(diào)工作;
4、協(xié)調(diào)施工圖所,在方案上報(bào)前解決規(guī)范、結(jié)構(gòu)和設(shè)備各個(gè)專業(yè)技術(shù)問(wèn)題;
5、配合報(bào)建報(bào)批,完成項(xiàng)目的深化設(shè)計(jì)并形成報(bào)建方案圖。
任職要求
1、建筑學(xué)本科及以上學(xué)歷,5年以上設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);有公建類建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、主持或參與過(guò)大型工程項(xiàng)目設(shè)計(jì),具有優(yōu)秀方案創(chuàng)意及深化設(shè)計(jì)能力;
3、具有方案設(shè)計(jì)能力和建筑構(gòu)思創(chuàng)意,能獨(dú)立或配合完成概念設(shè)計(jì)、造型設(shè)計(jì)等創(chuàng)作工作;
4、具有創(chuàng)作熱情和追求卓越品質(zhì)的精神,具備對(duì)新知識(shí)新技能的學(xué)習(xí)能力,關(guān)注建筑細(xì)部和建造過(guò)程中的品質(zhì)控制;
5、敬業(yè)踏實(shí),認(rèn)真負(fù)責(zé),具備較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力,與組員相處融洽,工作安排合理,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成相應(yīng)的設(shè)計(jì)工作。
崗位優(yōu)勢(shì):
1、可接觸大量?jī)?yōu)質(zhì)產(chǎn)業(yè)園、企業(yè)總部項(xiàng)目;
2、行業(yè)內(nèi)知名建筑師帶隊(duì),能力提升快;
3、定期培訓(xùn)、評(píng)獎(jiǎng),幫助員工提升;能力達(dá)標(biāo)則公司打造個(gè)人品牌,提高建筑師行業(yè)知名度;
4、五險(xiǎn)一金;帶薪年假;加班調(diào)休;彈性工作制(09:00 - 10:30到崗均可);每年公司提供體檢。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、彈性工作
崗位職責(zé):
1、有較強(qiáng)的方案設(shè)計(jì)能力和建筑構(gòu)思創(chuàng)意,熟悉國(guó)內(nèi)建筑設(shè)計(jì)規(guī)范;
2、熟悉相關(guān)專業(yè)理論及專業(yè)知識(shí),熟練使用CAD,天正等制圖和計(jì)算軟件;
3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;能獨(dú)立完成項(xiàng)目的方案創(chuàng)作、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)等工作
4、完成部門經(jīng)理交代的其他工作。
任職資格:
1)大學(xué)專業(yè)要求:建筑學(xué)、建筑設(shè)計(jì)、土木工程等相關(guān)專業(yè);
2)統(tǒng)招大專以上學(xué)歷
3)1年以上 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
4)年齡要求:20歲-35歲
5)其他要求:需具備1年以上的建筑設(shè)計(jì)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
6)能聽懂粵語(yǔ),清遠(yuǎn)本地優(yōu)先。
1.崗位職責(zé):建筑設(shè)計(jì)師,能夠獨(dú)立完成小項(xiàng)目的方案強(qiáng)排,具有一定的施工圖設(shè)計(jì)能力。且具備有一定的對(duì)接、溝通能力。
2.工作年限:5年以上,且上一家工作滿2年
3.職稱:中級(jí)及以上
4.專業(yè):建筑學(xué)、城市規(guī)劃
5.學(xué)歷:大學(xué)本科及以上
6.年薪:面談
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、房補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)、周末雙休、帶薪年假
此崗位駐山西陽(yáng)泉 1、對(duì)接設(shè)計(jì)院,跟進(jìn)方案和施工圖進(jìn)度,確保設(shè)計(jì)院按時(shí)保質(zhì)出圖; 2、配合前期,準(zhǔn)備報(bào)批報(bào)建等手續(xù)所需要的設(shè)計(jì)資料; 3、提供各種建筑主體設(shè)計(jì),對(duì)接設(shè)計(jì)院和現(xiàn)場(chǎng)施工; 4、協(xié)助解決施工過(guò)程中的各種施工技術(shù)問(wèn)題; 5、參與建筑規(guī)劃和設(shè)計(jì)方案的審查,建筑圖紙修改,具備優(yōu)化方案和施工圖的能力; 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、建筑學(xué)專業(yè),本科學(xué)歷,5年以上設(shè)計(jì)院經(jīng)驗(yàn)或房地產(chǎn)公司相同工作經(jīng)歷; 2、具有建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉建筑專業(yè)相關(guān)規(guī)范,具備建筑構(gòu)造,建筑設(shè)計(jì)及相關(guān)專業(yè)知識(shí),能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)圖紙會(huì)審;具備強(qiáng)排總圖和方案能力者優(yōu)先考慮; 3、具備基本的規(guī)劃及設(shè)計(jì)理念設(shè)計(jì),施工圖細(xì)節(jié)處理與陳述方案的基本能力; 4、熟練掌握CAD等基本制圖軟件。
建筑設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷 新人培養(yǎng) 校招專屬 貼心的入職指導(dǎo) 為新員工安排資深職業(yè)導(dǎo)師進(jìn)行一對(duì)一的指導(dǎo),帶領(lǐng)新員工在專業(yè)化和職業(yè)化方面迅速提升能力并快速融入工作。 成熟的培訓(xùn)體系 邀請(qǐng)行業(yè)專家和知名高校教授來(lái)院授課,分享學(xué)術(shù)理念,交流工程經(jīng)驗(yàn),講解技術(shù)規(guī)范,使新員工能夠快速提升專業(yè)技能,開闊行業(yè)視野,拓展職業(yè)空間。 溫馨的人才公寓 為新員工提供第一年的免費(fèi)住宿,之后可申請(qǐng)由地方政府提供為期兩年的免費(fèi)人才公寓或住房補(bǔ)貼。 多維的職業(yè)通道 尊重人才成長(zhǎng)規(guī)律,提供公平晉升機(jī)會(huì),暢通專業(yè)類、管理類、商務(wù)類、行政類等職業(yè)發(fā)展通道。
1、建筑相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、具有一級(jí)注冊(cè)執(zhí)業(yè)資格證、中高級(jí)職稱,10年以上建筑設(shè)計(jì)師工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有1大2中三項(xiàng)完善的四庫(kù)一平臺(tái)備案業(yè)績(jī); 4、具備較強(qiáng)的組織、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
1. 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)管理中心建筑設(shè)計(jì)相關(guān)技術(shù)文件的完善 ; 2.負(fù)責(zé)二級(jí)單位和項(xiàng)目建筑設(shè)計(jì)工作指導(dǎo)和培訓(xùn) ; 3.負(fù)責(zé)建筑設(shè)計(jì)方案、各階段設(shè)計(jì)質(zhì)量控制 ,; 4.負(fù)責(zé)建筑設(shè)計(jì)優(yōu)化,園林景觀設(shè)計(jì)限額指標(biāo)制定 ; 5.負(fù)責(zé)進(jìn)行建筑設(shè)計(jì)優(yōu)化清單制定、方案比選;6.定期進(jìn)行建筑設(shè)計(jì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理專題總結(jié);7. 具備較強(qiáng)的設(shè)計(jì)溝通能力;8.具備5年以上建筑設(shè)計(jì)、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)歷,有方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)優(yōu)化能力、有一級(jí)注冊(cè)建筑師證的優(yōu)先考慮;9.具備良好的職業(yè)素養(yǎng),服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),做好與其他部門的配合工作。 職能類別:建筑設(shè)計(jì)師 關(guān)鍵字:建筑設(shè)計(jì)師建筑建筑師方案
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)各基建項(xiàng)目建筑專業(yè)上設(shè)計(jì)圖的審圖,并指導(dǎo)工程部工作;
2、參與圖紙會(huì)審、設(shè)計(jì)交底工作。負(fù)責(zé)交底記錄整理、簽認(rèn)和發(fā)放。跟蹤處理圖紙會(huì)審中提出的問(wèn)題;
3、具備工程聯(lián)系單建筑專業(yè)繪制能力;
4、具備方案評(píng)審、建筑圖紙審核優(yōu)化能力;
5、負(fù)責(zé)審查土建工程相關(guān)單位提出的土建工程變更要求;
6、對(duì)土建工程中出現(xiàn)的不合格事項(xiàng)進(jìn)行檢查,并提出處理意見(jiàn);
7、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)、監(jiān)理、承包商等單位提出問(wèn)題進(jìn)行研究討論,并負(fù)責(zé)對(duì)接和協(xié)調(diào)。
任職要求:
1、建筑專業(yè)本科以上學(xué)歷,5年以上建筑專業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉裝修、土建、安裝等專業(yè)知識(shí),能獨(dú)立完成一般民用項(xiàng)目的建筑設(shè)計(jì)工作內(nèi)容;
3、熟悉相關(guān)專業(yè)技術(shù)規(guī)范。且好學(xué)上進(jìn),有創(chuàng)新意識(shí);
4、具有工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)負(fù)責(zé)人履歷者優(yōu)先;
5、工作認(rèn)真仔細(xì),勤勉踏實(shí),具有團(tuán)隊(duì)奉獻(xiàn)精神;
6、具有一定綜合管理能力者優(yōu)先。
崗位職責(zé):1.參與項(xiàng)目設(shè)計(jì),參與項(xiàng)目并完成各階段工作。
2.分鐘整理好設(shè)計(jì)文件、計(jì)算書、模型等。
3.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
任職要求:1.本科以上學(xué)歷,建筑學(xué)、城市規(guī)劃類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.熟練運(yùn)用相關(guān)設(shè)計(jì)類軟件。
3.有獨(dú)立設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng)。
崗位職責(zé):
1.項(xiàng)目綠色建筑、超低能耗建筑、近零能耗建筑、零碳建筑前期正向設(shè)計(jì)咨詢和后期評(píng)估認(rèn)證,使其滿足中國(guó)綠色星級(jí)與相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)或美國(guó)LEED、英國(guó)BREEAM等國(guó)內(nèi)外相關(guān)綠色標(biāo)準(zhǔn);健康建筑設(shè)計(jì)咨詢:中國(guó)健康建筑、美國(guó)WELL設(shè)計(jì)咨詢與認(rèn)證;
2.建筑節(jié)能設(shè)計(jì)與專項(xiàng)審查咨詢;
3.建筑風(fēng)、光、熱、聲等物理環(huán)境環(huán)境模擬分析及設(shè)計(jì)建議;
4.建筑碳排放研究與相關(guān)咨詢;
5.參與相關(guān)創(chuàng)新課題研究;
6.參與項(xiàng)目匯報(bào)和解答工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,建筑、暖通、建筑技術(shù)、建筑物理等相關(guān)專業(yè)背景;
2.工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),熱情開朗,語(yǔ)言表達(dá)與溝通交流能力強(qiáng);
3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
4.具有2年以上綠色建筑相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或研究生期間從事綠色低碳相關(guān)研究;
有獨(dú)立完成大中型公建施工圖設(shè)計(jì)能力,并同時(shí)具備一定的方案理解能力,能主動(dòng)提出方案不足,對(duì)方案進(jìn)行深化設(shè)計(jì),初步設(shè)計(jì),直至獨(dú)立完成施工圖。并能協(xié)調(diào)各專業(yè)進(jìn)行協(xié)同設(shè)計(jì),解決各專業(yè)之間溝通問(wèn)題,把握設(shè)計(jì)進(jìn)度,設(shè)計(jì)節(jié)點(diǎn)時(shí)間,按時(shí)保質(zhì)保量完成建筑施工圖設(shè)計(jì)。熟悉各類方案設(shè)計(jì)軟件。能吃苦耐勞,樂(lè)觀外向,善于溝通。
職責(zé)描述: 1、編制項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃書、設(shè)計(jì)任務(wù)書,組織前期方案設(shè)計(jì)及開展相關(guān)工作; 2、負(fù)責(zé)所管理項(xiàng)目全專業(yè)的方案,施工圖設(shè)計(jì)進(jìn)度及施工圖設(shè)計(jì)質(zhì)量和設(shè)計(jì)變更 的審查工作; 3、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)各相關(guān)設(shè)計(jì)院,做好圖紙交圈審查及成果審核工作: 4、負(fù)責(zé)相關(guān)專項(xiàng)圖紙網(wǎng)上審查進(jìn)度和質(zhì)量,滿足項(xiàng)目報(bào)建需求,并配合經(jīng)營(yíng)開發(fā) 部做好與政府相關(guān)職能部門的技術(shù)對(duì)接及解釋工作; 5、負(fù)責(zé)對(duì)接處理項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題及現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)變更需求等; 任職要求: 1、全國(guó)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,年齡36歲以下; 2、5年以上設(shè)計(jì)院(并有2年以上方案設(shè)計(jì)或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)工作經(jīng)驗(yàn); 3、有3年以上且獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)3個(gè)以上房地產(chǎn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn); 4、要求建筑設(shè)計(jì)專業(yè)背景; 5、動(dòng)手能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神; 6、性格開朗外向,且有較強(qiáng)的邏輯思維及溝通表達(dá)能力;
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