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職位描述：

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定招商策略及執(zhí)行計劃； 2、負(fù)責(zé)主動挖掘目標(biāo)客戶，進(jìn)行各種招商談判，完成既定招商任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)公司相關(guān)招商工作的籌備、執(zhí)行實施； 4、負(fù)責(zé)對潛在加盟商開展咨詢、跟蹤、洽談與簽約工作； 5、負(fù)責(zé)開發(fā)后的加盟商開店輔助工作，協(xié)助客戶盡快落實開店目標(biāo)； 6、負(fù)責(zé)執(zhí)行和把關(guān)開店標(biāo)準(zhǔn)、圖紙下單和跟蹤、渠道糾紛與投訴處理等開店后續(xù)工作； 7、負(fù)責(zé)記錄客戶檔案、整理客戶資料、客戶定期走訪、回訪客戶等； 8、負(fù)責(zé)調(diào)查市場動態(tài)，及時調(diào)整品牌，優(yōu)化品牌結(jié)構(gòu)； 9、協(xié)助品牌商做好品牌宣傳活動； 任職資格: 1、統(tǒng)招大專，4年及以上招商工作經(jīng)驗，有品牌資源及成功案例； 2、熟悉招商洽談各步驟流程工作，具備招商管理、計劃執(zhí)行、流程指導(dǎo)及監(jiān)控能力； 3、熟悉商鋪的市場運作及營銷推廣方式； 4、具有抗壓能力，具備較高的人際溝通和談判技巧； 5、具有良好的市場洞察力、市場分析能力、和團(tuán)隊精神，責(zé)任心強(qiáng)，客戶關(guān)系良好； 6、有較強(qiáng)的組織管理能力； 7、誠實守信，勤奮敬業(yè)。 8、有服務(wù)式招商或帶租約銷售經(jīng)歷優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司的物資、設(shè)備的采購工作； 2、負(fù)責(zé)對所采購材料質(zhì)量、數(shù)量核對工作； 3、有權(quán)拒絕未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意批準(zhǔn)的采購訂單； 4、負(fù)責(zé)辦理交驗、報賬手續(xù)； 5、負(fù)責(zé)保存采購工作的必要原始記錄，做好統(tǒng)計，定期上報； 6、完成上級交辦的其他任務(wù)； 7、對所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé)； 8、遵守環(huán)境、安全、職業(yè)健康體系等相關(guān)規(guī)定。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷 2、2年內(nèi)同行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗 3、性格溫和，服從管理 職位福利：包吃、包住、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、五險

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)空白市場的招商及渠道維護(hù)；
2、根據(jù)經(jīng)銷商實際情況，進(jìn)行必要的扶持，包括人員培訓(xùn)、陳列展示，微單推廣等；
3、按照公司市場或營銷方案，組織并執(zhí)行區(qū)域內(nèi)渠道市場的推廣活動；
4、收集當(dāng)?shù)厥袌鲂畔ⅲê偲罚?，并整理，分析，向上反饋?br />任職要求：
1、兩年以上渠道相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、有較好的語言表達(dá)能力，具備基本的溝通談判技巧；
3、熱愛銷售行業(yè)，能吃苦耐勞。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助主管全面做好項目物資計劃管理物資合同管理物資信息管理工作； 2、針對采購環(huán)節(jié)中的風(fēng)險和存在的問題，積極協(xié)助主管組織相關(guān)人員進(jìn)行認(rèn)真討論，并采取有效措施加以控制； 3、審核物資需求計劃，與技術(shù)部門就有關(guān)技術(shù)品質(zhì)問題進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào)，根據(jù)需求計劃編制物資采購計劃； 4、負(fù)責(zé)采購范圍內(nèi)采購文件（招標(biāo)詢價）的編制合同談判與簽約組貨入庫等，以及相關(guān)商務(wù)資料的整理和移交存檔工作； 5、負(fù)責(zé)采購范圍內(nèi)物資結(jié)算業(yè)務(wù)，建立健全物資合同統(tǒng)計臺帳，跟蹤合同履行情況，定期編制分析報告； 6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)物資供應(yīng)和統(tǒng)一調(diào)度，保證生產(chǎn)經(jīng)營物資需要； 7、負(fù)責(zé)合理控制庫存結(jié)構(gòu)，及時處理庫存積壓物資，避免造成新的積壓或庫存短缺； 8、負(fù)責(zé)廢品庫的管理工作。廢舊物資處理運輸?shù)膮f(xié)調(diào)和管理及廢舊物資處理臺賬的記錄工作； 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、年齡要求：45周歲以下。 2、學(xué)歷要求：大專及以上。 3、責(zé)任心強(qiáng)，身體健康。 4、專業(yè)要求：電力、營銷相關(guān)專業(yè)。 5、工作經(jīng)驗：電廠同崗位3年以上工作經(jīng)驗。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司蚌埠地區(qū)直營店鋪的管理工作；2、根據(jù)公司的總體發(fā)展戰(zhàn)略，對分解后銷售目標(biāo)進(jìn)行規(guī)劃、布署和落實；3、根據(jù)公司月經(jīng)營計劃和當(dāng)?shù)厥袌鰻顩r，負(fù)責(zé)月度市場銷售；4、配合零售主任完成公司下達(dá)的市場銷售、庫存指標(biāo)、費用控制等年度目標(biāo)任務(wù)；5、深入了解本行業(yè)，即時把握信息、分析市場狀況，正確作出市場銷售預(yù)測，提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略與決策依據(jù)。任職資格：教育背景：大專以上學(xué)歷。工作經(jīng)驗：5年以上品牌服裝企業(yè)或快消營運管理經(jīng)驗。 年齡要求：25-35歲 職能類別：銷售經(jīng)理

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司合肥地區(qū)直營店鋪的管理工作；2、根據(jù)公司的總體發(fā)展戰(zhàn)略，對分解后銷售目標(biāo)進(jìn)行規(guī)劃、布署和落實；3、根據(jù)公司月經(jīng)營計劃和當(dāng)?shù)厥袌鰻顩r，負(fù)責(zé)月度市場銷售；4、配合零售主任完成公司下達(dá)的市場銷售、庫存指標(biāo)、費用控制等年度目標(biāo)任務(wù)；5、深入了解本行業(yè)，即時把握信息、分析市場狀況，正確作出市場銷售預(yù)測，提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略與決策依據(jù)。任職資格：教育背景：大專以上學(xué)歷。工作經(jīng)驗：5年以上品牌服裝企業(yè)或快消營運管理經(jīng)驗。 職能類別：銷售主管銷售經(jīng)理

職位描述：

1.服裝銷售，店鋪衛(wèi)生， 日常陳列
2.45歲以內(nèi)，形象良好，身材勻稱，有無經(jīng)驗均可
3.4500 ，上不封頂
4.超多激勵獎勵、社保，節(jié)日福利，免費四季工服，工齡工資等
5.兩班倒，每班平均7小時

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)重點產(chǎn)品（腫瘤線）的銷售任務(wù)，完成銷售指標(biāo)；
2、有效地將目標(biāo)客戶進(jìn)行分級管理，合理安排拜訪頻率、確保正確的傳遞產(chǎn)品信息；
3、負(fù)責(zé)醫(yī)院的開發(fā)和上量工作，維持與客戶的良好的合作關(guān)系；
4、了解臨床醫(yī)生和專家對公司產(chǎn)品的評價，并進(jìn)行反饋，充分了解市場狀態(tài)，及時反饋客戶信息、市場動態(tài)并提出合理化建議；
5、按計劃組織實施醫(yī)院產(chǎn)品說明會、科室會，熟練地進(jìn)行產(chǎn)品PPT演講與宣傳；
6、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)其他合規(guī)化工作。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、工作經(jīng)驗：
①優(yōu)秀的應(yīng)屆生；
②兩年及以上臨床銷售經(jīng)驗；
③1-3年 招商工作經(jīng)驗。
3、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和新領(lǐng)域市場拓展開發(fā)能力；
4、具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識和責(zé)任感；
5、優(yōu)秀的溝通能力和親和力，適合在壓力下開展工作，積極樂觀，吃苦耐勞；
6、適應(yīng)出差。
工作地點：浙江省
福利待遇：五險一金、年終獎金、帶薪休假、節(jié)日福利、免費工作餐、免費體檢、子女補(bǔ)充醫(yī)療等

職位描述：

主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)尋找安徽省內(nèi)代理商及合作伙伴，挖掘客戶的需要。
2、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，制定招商計劃，并進(jìn)行目標(biāo)分解，負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售指標(biāo)達(dá)成。
3、執(zhí)行公司及部門銷售策略，控制價格體系，提高終端銷量。
4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力。
5、維護(hù)與客戶長期良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象。
6 、熟悉精麻類藥品招商優(yōu)先

任職要求：

1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可不限制學(xué)歷專業(yè)；

2、三年以上同崗位工作經(jīng)驗
3、負(fù)責(zé)地區(qū)：安徽省招商管理。

4.負(fù)責(zé)市場：皖南地區(qū)

職位描述：

1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售；
2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作；
3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作；
4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作；
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司提供的客戶線索，幫助客戶了解公司項目及產(chǎn)品優(yōu)勢，答疑解惑； 2、協(xié)助招商總監(jiān)進(jìn)行客戶拜訪及客戶到訪的接待，溝通，談判，簽約等； 3、通過電話和視頻與客戶進(jìn)行有效溝通，信任感建立，了解客戶需求； 4、維護(hù)老客戶客情關(guān)系，挖掘客戶最大潛力； 5、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，協(xié)助市場運營維護(hù)，建立良好的長期合作關(guān)系； 6、有效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作事項。 任職要求： 1、22-30歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有親和、感染力，形象氣質(zhì)佳； 2、對顧問銷售類工作有較高的熱情； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 5、有招商運營、客服類工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 薪資：基本工資 提成 績效 獎金 福利待遇：五險 食宿 員工培訓(xùn) 員工旅游 年終獎金 其他信息

職位描述：

崗位職責(zé)：

1, 給平臺運營規(guī)劃的編制提供建議或優(yōu)化方案；

2，依據(jù)公司職場管理制度對平臺服務(wù)人員的規(guī)范性進(jìn)行監(jiān)督檢查；

3，對公平臺各種違紀(jì)、違規(guī)、違法行為依據(jù)平臺運營規(guī)則進(jìn)行核查；

4，負(fù)責(zé)平臺運營過程中門店的問題收集并提出建議或優(yōu)化方案；

5，后臺運營人員服務(wù)過程中的服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督；

任職要求：

1，大專學(xué)歷及以上；

2，一年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗（有連鎖品牌運營經(jīng)驗優(yōu)先）；

3，熟悉基礎(chǔ)辦公軟件操作；

4，較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力與寫作能力；

5，有駕照，有車；

6，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的責(zé)任心，高度的自我學(xué)習(xí)能力與自我管理能力；

薪資待遇及其他：

底薪6000-8000，根據(jù)個人工作經(jīng)驗定薪，實習(xí)期三個月，實習(xí)期薪資是定薪的80%

上班時間：早九晚六，單休

購買五險一金

職位描述：

1.對美業(yè)有興趣，能接受安徽省省內(nèi)出差。2.溝通能力強(qiáng)，有親和力。3.工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，對客戶有耐心。 職能類別：導(dǎo)購管理

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、銷售訂單評審；
2、采購訂單的準(zhǔn)時下達(dá)；
3、采購物料按計劃要求準(zhǔn)時，保質(zhì)，保量的滿足交期；
4、供應(yīng)商的賬務(wù)核對，發(fā)票接收，付款申請流程；
5、供應(yīng)商退換貨處理.不合格倉控制；
6、供應(yīng)商月度評價，監(jiān)控供應(yīng)商改善提升；
7、配合物料計劃控制庫存，加快庫存周轉(zhuǎn)率。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，采購經(jīng)驗至少1年以上；
2、責(zé)任心、抗壓能力強(qiáng)。
工作時間：8:30-17:00，八小時，雙休。
公司福利：免費工作餐，自助式選擇；免費班車接送；五險一金；生日福利；健康體檢等。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、了解并執(zhí)行公司開店目標(biāo)； 2、校準(zhǔn)區(qū)域門店營運標(biāo)準(zhǔn)； 3、提升既有門店的經(jīng)營管理水平； 4、協(xié)助合伙人完成梯隊搭建與人才培養(yǎng)； 5、帶訓(xùn)新督導(dǎo)管理的工作方式； 任職要求： 1、3年以上大型茶飲加盟品牌督導(dǎo)工作經(jīng)驗 2、有較強(qiáng)的獨立操作能力，有親和力、感染力，有良好的協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊精神 3、語言表達(dá)能力強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn)，可接受高頻出差