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職位描述：

做好辦公室后勤工作，辦公室人事建檔，文案修改

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、總經(jīng)理的日程表的編排，協(xié)助總經(jīng)理完成日常工作；
2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的各類材料、文件的分類、保管及歸檔；
3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的對(duì)外聯(lián)絡(luò)及來客接待工作；
4、協(xié)助人資主管進(jìn)行人員的招聘，活動(dòng)的組織、安排；
5、負(fù)責(zé)辦公用品的采購、管理和發(fā)放；
6、完成總經(jīng)理交辦的其他工作；

任職要求：

1、形象氣質(zhì)佳，口頭表達(dá)流利，思維敏捷清晰，較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力；
2、熟練操作各種辦公軟件，溝通和協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，并具有獨(dú)立處理問題并做出果斷決定的能力；
3、熟悉商務(wù)、社交禮儀，具有良好的親和力；
4、較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，責(zé)任心強(qiáng);

5、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。

工作地址：新鄭市薛店鎮(zhèn)中德產(chǎn)業(yè)園72棟101

職位描述：

協(xié)助總經(jīng)理維護(hù)政府關(guān)系， 重點(diǎn)大客戶跟進(jìn)維護(hù)，整理客戶資料，協(xié)助總經(jīng)理開拓維護(hù)大型客戶。工資8000—-15000加獎(jiǎng)金。
要求：工作有激情，親和力強(qiáng)，善于溝通、形象佳，能適應(yīng)出差，熟練駕駛汽車。

職位福利：節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績效獎(jiǎng)金、包吃、包住、帶團(tuán)隊(duì)、帶薪年假

職位描述：

崗位職責(zé):
1、協(xié)助總監(jiān)管理公司各大功能部門
2、協(xié)助總監(jiān)督導(dǎo)營銷部門業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成以及晉升發(fā)展
3、執(zhí)行管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等政策及法規(guī);
5、為總監(jiān)的高端客戶做好專業(yè)的售后服務(wù)并對(duì)老客戶進(jìn)行二次開發(fā)。
6、完成總監(jiān)交代的其他工作并且具備法律知識(shí)優(yōu)先。
任職要求:
1、24一40周歲，本科及以上學(xué)歷;優(yōu)秀者可放寬錄取條件
2、能吃苦耐勞、勇于挑戰(zhàn)自我;
3、踏實(shí)、誠懇 勤奮，有強(qiáng)烈的成就自己事業(yè)與夢(mèng)想的愿望。

職位描述：

1.退伍軍人優(yōu)先
2.本科學(xué)歷
3.電子商務(wù)、通信工程專業(yè)等
4.輔助總經(jīng)理日常工作

職位描述：

崗位職責(zé):
1、協(xié)助總監(jiān)管理公司各大功能部門
2、協(xié)助總監(jiān)督導(dǎo)營銷部門業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成以及晉升發(fā)展
3、執(zhí)行管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等政策及法規(guī);
5、為總監(jiān)的高端客戶做好專業(yè)的售后服務(wù)并對(duì)老客戶進(jìn)行二次開發(fā)。
6、完成總監(jiān)交代的其他工作并且具備法律知識(shí)優(yōu)先。
任職要求:
1、24一40周歲，本科及以上學(xué)歷;優(yōu)秀者可放寬錄取條件
2、能吃苦耐勞、勇于挑戰(zhàn)自我;
3、踏實(shí)、誠懇 勤奮，有強(qiáng)烈的成就自己事業(yè)與夢(mèng)想的愿望。

職位描述：

1.中專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，2年經(jīng)驗(yàn)以上

2.做事積極認(rèn)真，有責(zé)任心，為人隨和

3.主要負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟單工作（業(yè)務(wù)訂單的后續(xù)跟蹤和處理）

4.會(huì)簡單的辦公軟件

5.工作時(shí)間為5天8小時(shí)

要細(xì)心踏實(shí)，服從安排！

職位福利：全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、餐補(bǔ)、五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、年底雙薪、周末雙休

職位描述：

工作內(nèi)容：

1、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理開展鄭州及周邊區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護(hù)工作；

2、協(xié)助總經(jīng)理制定區(qū)域銷售計(jì)劃，并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)；

3、負(fù)責(zé)鄭州公司的產(chǎn)品宣傳和品牌推廣的宣傳推廣工作；

4、協(xié)助銷售部門，搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案，做好客戶管理工作；

5、配合協(xié)調(diào)銷售內(nèi)勤做好客戶需求跟進(jìn)、訂單、開單、回款及協(xié)調(diào)配送工作；

6、協(xié)助制定銷售費(fèi)用的預(yù)算，控制銷售成本，提高銷售利潤；

7、協(xié)助做好內(nèi)部公司的合同簽訂、履行與管理等相關(guān)工作；

8、及時(shí)協(xié)調(diào)處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

直屬上級(jí)：總經(jīng)理

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，營銷或管理優(yōu)先；

2、金屬制品/建材/裝修/快消品等相關(guān)行業(yè)，不銹鋼行業(yè)最佳；

3、溝通能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)；

4、有駕照，能開車。

職位福利：包吃、包住，條件優(yōu)秀者薪資可議

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的信息發(fā)布 2、負(fù)責(zé)文件,日常資料的收集與整理 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生也可 2、能運(yùn)用office等辦公軟件 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)致沉穩(wěn)、吃苦耐勞 4、形象好，氣質(zhì)佳，工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。 上班時(shí)間：8:00-12:00 13:30-17:30 聯(lián)系電話：0371-65368139 歡迎您電話咨詢職位詳情！ 工作地址： 長興路與三全路交叉口省體育中心西門對(duì)面新希望澳元17號(hào)樓3單元9層

職位描述：

要求： 會(huì)使用辦公軟件，普通話標(biāo)準(zhǔn)，性格外向善于交際，有C1駕照優(yōu)先 工作范圍： 輔助高管完成日常工作安排和中層做好工作對(duì)接

職位描述：

1.中專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，2年經(jīng)驗(yàn)以上

2.做事積極認(rèn)真，有責(zé)任心，為人隨和

3.主要負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟單工作（業(yè)務(wù)訂單的后續(xù)跟蹤和處理）

4.會(huì)簡單的辦公軟件

5.工作時(shí)間為5天8小時(shí)

要細(xì)心踏實(shí)，服從安排！

職位福利：全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、餐補(bǔ)、五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、年底雙薪、周末雙休

職位描述：

崗位職責(zé):
1、協(xié)助總監(jiān)管理公司各大功能部門
2、協(xié)助總監(jiān)督導(dǎo)營銷部門業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成以及晉升發(fā)展
3、執(zhí)行管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等政策及法規(guī);
5、為總監(jiān)的高端客戶做好專業(yè)的售后服務(wù)并對(duì)老客戶進(jìn)行二次開發(fā)。
6、完成總監(jiān)交代的其他工作并且具備法律知識(shí)優(yōu)先。
任職要求:
1、24一40周歲，本科及以上學(xué)歷;優(yōu)秀者可放寬錄取條件
2、能吃苦耐勞、勇于挑戰(zhàn)自我;
3、踏實(shí)、誠懇 勤奮，有強(qiáng)烈的成就自己事業(yè)與夢(mèng)想的愿望。

職位描述：

崗位職責(zé):
1、協(xié)助總監(jiān)管理公司各大功能部門
2、協(xié)助總監(jiān)督導(dǎo)營銷部門業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成以及晉升發(fā)展
3、執(zhí)行管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等政策及法規(guī);
5、為總監(jiān)的高端客戶做好專業(yè)的售后服務(wù)并對(duì)老客戶進(jìn)行二次開發(fā)。
6、完成總監(jiān)交代的其他工作并且具備法律知識(shí)優(yōu)先。
任職要求:
1、24一40周歲，本科及以上學(xué)歷;優(yōu)秀者可放寬錄取條件
2、能吃苦耐勞、勇于挑戰(zhàn)自我;
3、踏實(shí)、誠懇 勤奮，有強(qiáng)烈的成就自己事業(yè)與夢(mèng)想的愿望。

職位描述：

崗位職責(zé):
1、協(xié)助總監(jiān)管理公司各大功能部門
2、協(xié)助總監(jiān)督導(dǎo)營銷部門業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成以及晉升發(fā)展
3、執(zhí)行管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等政策及法規(guī);
5、為總監(jiān)的高端客戶做好專業(yè)的售后服務(wù)并對(duì)老客戶進(jìn)行二次開發(fā)。
6、完成總監(jiān)交代的其他工作并且具備法律知識(shí)優(yōu)先。
任職要求:
1、24一40周歲，本科及以上學(xué)歷;優(yōu)秀者可放寬錄取條件
2、能吃苦耐勞、勇于挑戰(zhàn)自我;
3、踏實(shí)、誠懇 勤奮，有強(qiáng)烈的成就自己事業(yè)與夢(mèng)想的愿望。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)，全面輔助總經(jīng)理工作； 2.對(duì)公司人力資源管理及規(guī)劃； 3.對(duì)各個(gè)部門工作梳理及指導(dǎo)； 4.協(xié)助總經(jīng)理管理銷售部門，規(guī)劃業(yè)務(wù)目標(biāo)及方向制定； 5.愿意同公司一起發(fā)展，服從安排。