我說到做到！能給你的，就是靠譜，靠譜，還是TMD靠譜！你必須要：熱愛店鋪運(yùn)營，因?yàn)檫@幾個(gè)店鋪就交給你了。老板說：咱門一起干一輩子，要干出點(diǎn)名堂來！你若不離不棄，我必生死相依！同事說：老板有5個(gè)生產(chǎn)工廠，8個(gè)銷售公司，跟著他，有肉吃 【你要面對的工作內(nèi)容】： 1、負(fù)責(zé)公司以及分公司的人員招聘、培訓(xùn)、考核； 2、有一定的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)； 3、有活動(dòng)策劃及執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)； 4、文件、檔案、車輛、辦公環(huán)境管理工作； 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 【我們對你的期待】： 1、年齡20-35歲，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力； 3、熱情奔放有活力，可靜如偏癱，能動(dòng)若癲癇。
趙經(jīng)理
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)員工的檔案建立； 2、負(fù)責(zé)后勤員工的考勤核算； 3、負(fù)責(zé)辦理員工入離職辦理手續(xù)； 4、負(fù)責(zé)辦理員工保險(xiǎn)申報(bào)、生育保險(xiǎn)申報(bào)、工傷申報(bào)； 5、負(fù)責(zé)辦理員工用工、退工、退休及轉(zhuǎn)檔； 6、負(fù)責(zé)員工福利統(tǒng)計(jì)及發(fā)。 任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷，工作熱心，細(xì)心度強(qiáng)； 2、熱愛教育工作，對人生有規(guī)劃，充滿正能量的應(yīng)屆生也可考慮。
孫峰
熟練使用電腦辦公軟件，工作細(xì)致認(rèn)真，有強(qiáng)烈責(zé)任感和敬業(yè)精神，熟悉文檔的管理標(biāo)準(zhǔn)和流程，能獨(dú)立完成招聘工作，人事管理專業(yè)優(yōu)先錄用。
4006776586
知名人力資源公司招合伙人 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)招聘工作 要求:有網(wǎng)絡(luò)招聘經(jīng)驗(yàn)、抖音和快手玩得好、或擅長直播、或有勞務(wù)、銷售、工廠工作經(jīng)歷的優(yōu)先錄用 薪資待遇:上八下六，單休，成長起來月綜合工資在1萬左右，業(yè)績主要靠招聘提成，上不封頂 優(yōu)勢:1、文華氛圍好、時(shí)間自由.沒有辦公室政治斗爭[呲牙] 2、上班期間有機(jī)會(huì)去考駕照[強(qiáng)] 3、找的不僅僅是一份工作，更是一份事業(yè)[強(qiáng)] 電話：18222595945 工作地點(diǎn):北辰區(qū)華盛道B座04號
裴洋濤
人事專員: 工資架構(gòu):底薪2500+房補(bǔ)150+飯補(bǔ)150+200全勤獎(jiǎng)+高額提成(月薪均5000-8000) 工作時(shí)間:上9下6，中午休息一個(gè)小時(shí)，上六休一 工作地址:天津市南開區(qū)上谷商業(yè)街 任職要求: 1.18-30周歲，?？萍耙陨蠈W(xué)歷(有經(jīng)驗(yàn)者，可以放寬學(xué)歷要求)，男女均可。 2.具有良好的溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)心，關(guān)注，團(tuán)結(jié)，以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S邏輯能力，有較強(qiáng)的責(zé)任感者優(yōu)選。 3.熟悉使用辦公軟件
牛經(jīng)理
?崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃、招聘渠道、人員招聘。 ?崗位要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，管理類相關(guān)專業(yè) 2. 2年以上制造類企業(yè)招聘工作經(jīng)驗(yàn)。
王女士
1.負(fù)責(zé)公司招聘、派遣、代理、薪酬外包及咨詢?nèi)蝿?wù)。同客戶及各部門保持良好合作，配合各部門完成本部門工作任務(wù)； 2.積極開發(fā)新客戶，宣傳推廣公司合作單位的招聘信息，通過線上線下渠道推廣業(yè)務(wù)，樹立品牌形象；根據(jù)公司要求負(fù)責(zé)人力產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃； 3.跟蹤招聘的整個(gè)流程，努力實(shí)現(xiàn)優(yōu)秀的業(yè)績，與客戶（求職者）保持長期的戰(zhàn)略發(fā)展伙伴的良好關(guān)系； 5.發(fā)展下線招收加盟商以實(shí)現(xiàn)企業(yè)覆蓋和規(guī)模； 6.維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，自主開發(fā)及拓展上下游用戶，尤其是終端用戶； 7.對接合作企業(yè)根據(jù)合作企業(yè)所需合作項(xiàng)目； 8.處理突發(fā)事件，協(xié)助企業(yè)完成各種人事工作；
楊主管
1、對人力行政部經(jīng)理負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、員工入職離職等工作； 2、負(fù)責(zé)公司員工薪酬、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等工作； 3、做好每月員工考勤、獎(jiǎng)懲管理。并調(diào)查各部門對考勤、獎(jiǎng)懲的執(zhí)行情況； 4、負(fù)責(zé)公司招聘工作，包括制訂招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘信息、收集資料、篩選資料等，按照公司招聘管理流程和審批流程、崗位職責(zé)、任職要求組織招聘工作，做好簡歷甄選，安排面試； 5、負(fù)責(zé)報(bào)到及解聘手續(xù)的辦理,接待引領(lǐng)新進(jìn)員工； 6、負(fù)責(zé)公司人員的入職（含入職培訓(xùn)）、勞動(dòng)合同、任免、考勤、差假、獎(jiǎng)懲、離職等人事工作的辦理，建立健全員工檔案管理
夏女士
協(xié)助人力資源部主任做好人力資源管理各項(xiàng)工作，內(nèi)容涵蓋招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬、工程項(xiàng)目人員組織協(xié)調(diào)、勞動(dòng)合同、社保、意外保險(xiǎn)、職稱評審、報(bào)表、員工入職離職、外事管理等工作。
寧玉波
1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計(jì)劃，培訓(xùn)與發(fā)展，績效評估，員工社會(huì)保障福利等方面的管理工作; 2、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作 ; 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)政策及流程; 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù)，核算員工的薪酬福利等事宜;
張先生
人事專員: 工資架構(gòu):底薪2500+房補(bǔ)150+飯補(bǔ)150+200全勤獎(jiǎng)+高額提成(月薪均5000-8000) 工作時(shí)間:上9下6，中午休息一個(gè)小時(shí)，上六休一 工作地址:天津市南開區(qū)上谷商業(yè)街 任職要求: 1.18-30周歲，?？萍耙陨蠈W(xué)歷(有經(jīng)驗(yàn)者，可以放寬學(xué)歷要求)，男女均可。 2.具有良好的溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)心，關(guān)注，團(tuán)結(jié)，以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S邏輯能力，有較強(qiáng)的責(zé)任感者優(yōu)選。 3.熟悉使用辦公軟件
牛經(jīng)理
公司招人事專員/助理（只要你有能力，我們幫你實(shí)現(xiàn)夢想） 1、年齡：18-32周歲。 2、有無經(jīng)驗(yàn)均可。學(xué)歷不限 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，有良好的語言表達(dá)能力、溝通技巧、注重團(tuán)隊(duì)利益。 4.懂得基本電腦操作方法。 二、福利待遇： 底薪2800+提成+獎(jiǎng)金 ??綜合工資6000以上（上不封頂） 工作時(shí)間：8：30-12:00，13：00--17：30長白班。上六休一，法定假日正常休息 3、 表現(xiàn)優(yōu)秀者可調(diào)薪晉級（招聘專員——招聘主管——招聘經(jīng)理），給每一個(gè)人同等的機(jī)會(huì)和平臺，只要你想要的，都可以通過自己的努力來得到。 4 、工齡工資滿一年基本工資上調(diào)，工齡越長獎(jiǎng)金越高，年底均有年終獎(jiǎng)金 5 、季度團(tuán)隊(duì)建設(shè)，戶外拓展活動(dòng)
邱經(jīng)理
薪酬福利專員1名崗位職責(zé)1收集行業(yè)薪酬福利狀況的數(shù)據(jù)并進(jìn)行分析2根據(jù)薪酬調(diào)查分析的結(jié)果并結(jié)合公司的實(shí)際情況，起草公司的薪酬福利制度3協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行公司薪酬福利總額的預(yù)算核定申報(bào)工作，實(shí)現(xiàn)人力成本的合理性4編制員工工資報(bào)表，報(bào)送財(cái)務(wù)部，保證員工工資的按時(shí)發(fā)放5負(fù)責(zé)保險(xiǎn)公積金的繳納以及各項(xiàng)福利保險(xiǎn)的統(tǒng)計(jì)制表繳費(fèi)基數(shù)核定等6解決與薪酬管理相關(guān)的日常管理問題。7員工薪酬動(dòng)態(tài)記錄和分析任職資格1人力資源管理相關(guān)管理類專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷，男女不限2三年以上同行業(yè)同等職位薪酬績效模塊實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)3工作態(tài)度端正，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。4能夠獨(dú)立制作工資及相關(guān)報(bào)表分析工資待遇2000元-3500元，五險(xiǎn)一金，季度獎(jiǎng)金工作地點(diǎn)天津市北辰區(qū)西堤頭工業(yè)區(qū)民康北道8號乘車路線市內(nèi)乘804路到西堤頭下，打車到九為實(shí)業(yè)。塘沽到楊村的小巴車可從龍新河站下，向東行200米即到。其他情況1天津九為實(shí)業(yè)有限公司創(chuàng)建于2011年7月，注冊資金1億元，是九為集團(tuán)控股的首個(gè)天津項(xiàng)目，專注于建筑支撐體系新型腳手架等的研發(fā)加工制造銷售租賃，以及大型施工項(xiàng)目的專業(yè)化施工。公司成立初期，提供優(yōu)厚待遇與良好的發(fā)展平臺。2本崗位要求有一定工作經(jīng)驗(yàn)，確實(shí)對人力資源工作有著深刻的理解。條件不符者勿入，公司暫時(shí)沒有班車，要求住宿，不能住宿者勿擾！
杜經(jīng)理
主要負(fù)責(zé)人力資源、體系維護(hù)、宣傳接待等工作，要求會(huì)開車 電話：18902126173 同微信
張工
負(fù)責(zé)公司招聘業(yè)務(wù)
陸女士
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