與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
一、任職要求
工作職責(zé):1、跟進(jìn)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門招聘需求,完成對(duì)接日常全流程招聘工作; 2、負(fù)責(zé)招聘工作的具體執(zhí)行,包括招聘信息發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、推薦、面試及后續(xù)跟進(jìn)工作; 3、對(duì)招聘渠道維護(hù)與拓展,確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求; 4、按培訓(xùn)需求計(jì)劃組織落實(shí)培訓(xùn); 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、2年以上大健康、或醫(yī)藥、或快消、或互聯(lián)崗行業(yè)招聘,或培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn); 3、做事積極主動(dòng),具備較強(qiáng)執(zhí)行能力; 4、有親和力,溝通交流較好;
幫招聘公司人才
做過人力資源與招聘的人員,工作能力強(qiáng),招聘能力強(qiáng)等
崗位職責(zé): 1、深度了解企業(yè)客戶需求并且對(duì)崗位深入溝通; 2、通過各種招聘渠道發(fā)布職位,定期維護(hù)招聘渠道; 3、與候選人溝通崗位及企業(yè)情況,邀請(qǐng)候選人參加面試; 4、定期與HR以及用人部門溝通,及時(shí)調(diào)整簡(jiǎn)歷方向,執(zhí)行數(shù)據(jù)以及進(jìn)度反饋; 5、匯總整理項(xiàng)目數(shù)據(jù),提交項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告。 任職要求: 1.學(xué)歷:??萍耙陨蠈W(xué)歷,可接受職場(chǎng)小白,綜合素質(zhì)佳可放寬學(xué)歷要求; 2、1年左右的人力相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),以招聘經(jīng)驗(yàn)為主,熟練掌握各種招聘流程方法和技巧,具備知名企業(yè)人力資源經(jīng)驗(yàn)或靈活用工項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.根據(jù)項(xiàng)目情況,分析客戶需求,制定符合企業(yè)特點(diǎn)、行業(yè)發(fā)展的解決方案;
負(fù)責(zé)公司的招聘,
辦理入職離職手續(xù)
處理一些打印材料
8:30-11:30 2:00-11:30
周末雙休, 節(jié)假日休息
辦公室文職無(wú)銷售任務(wù) 純文職
工作內(nèi)容: 職位要求:工作內(nèi)容 1、通過公司提供的或自己開發(fā)的招聘平臺(tái)發(fā)布招聘信息招募人才; 2、電話溝通候選人講解工作崗位相關(guān)事宜; 3、候選人入職談判,合同簽訂,入職手續(xù)辦理。 4、員工入職后,員工關(guān)系維護(hù)。 二、福利待遇 1、上班時(shí)間:早9:00-12:00下午13:00-17:30 2、周末單雙輪休 3、薪資,底薪+績(jī)效+提成=7000-8000 4、法定假日正常休息,節(jié)日福利。 5、老板好,辦公環(huán)境優(yōu)美,同事關(guān)系融洽。
主要負(fù)責(zé)平臺(tái)發(fā)帖收簡(jiǎn)歷邀約面試,工作輕松簡(jiǎn)單不需要打電話
1、負(fù)責(zé)整個(gè)公司的人員招聘、簡(jiǎn)歷搜索、篩選及安排,完成公司的招聘計(jì)劃;以及聯(lián)系各高校,做好校園招聘會(huì)的安排; 2、接聽電話,記錄信息,確保及時(shí)準(zhǔn)確; 3、對(duì)來(lái)訪人員做好接待、引導(dǎo)工作,及時(shí)通知被訪人員; 4、人員入離職手續(xù)的辦理; 5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常行政事宜。
58同城求職網(wǎng)站,下載求職者簡(jiǎn)歷,電話邀約參加面試,工作見到輕松,會(huì)一些電腦簡(jiǎn)單操作, 上班時(shí)間;早九晚五,每月4天單休,有事可請(qǐng)假休息, 福利待遇;底薪3000加提成全勤100-200元/月,不包吃不包住,法定家假日調(diào)休,不加班,
淄博華言化工有限公司現(xiàn)招聘文員2名,要求如下: 1、年齡40歲以下,男女不限,大專以上學(xué)歷,80后優(yōu)先。 2、工作內(nèi)容: (1)文案編輯。 (2)銷售報(bào)表 (3)跟單 3、待遇:月薪3000元。 (1)雙休 (2)午餐補(bǔ)助 (3)高溫補(bǔ)貼 (4)節(jié)日福利 (5)每年體檢一次 (6)晉升空間 (7)工作環(huán)境優(yōu)良 (8)工作氛圍佳 4、工作地址:張店區(qū)東一路37號(hào)天鴻商務(wù)樓303室 5、聯(lián)系人:師志剛13305332886
幫公司人事招聘,有意向直接聯(lián)系
【崗位內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)招聘信息的撰寫和發(fā)布,招聘網(wǎng)站的維護(hù)和更新;
2、負(fù)責(zé)我司配送部門各崗位的招聘工作,以配送員崗位招聘為主;
3、邀約應(yīng)聘者到各站點(diǎn)面試,對(duì)接相應(yīng)站長(zhǎng)并及時(shí)跟蹤、反饋結(jié)果;
4、確保面試工作的及時(shí)開展及考核結(jié)果符合崗位要求。
【崗位要求】
1、不限學(xué)歷;
2、有招聘工作經(jīng)驗(yàn)、能熟練使用BOSS直聘、58同城、智聯(lián)優(yōu)先考慮;
3、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神;
【薪資待遇】
1、底薪4500 提成 工齡工資
2、薪資范圍4-9K,能力優(yōu)秀者9K以上
【上班時(shí)間】10:00-19:00(午休12:30-14:00) 周維度入職2人即可周末雙休
【晉升空間】招聘專員—招聘組長(zhǎng)一招聘主管
1.負(fù)責(zé)處理公司招聘網(wǎng)站簡(jiǎn)歷篩選、電話邀約; 2.協(xié)助辦公室進(jìn)行資料整理和匯編; 3.協(xié)助進(jìn)行公司相關(guān)資料申請(qǐng)、審批;
職位詳情
企業(yè)文化建設(shè) 招聘與配置 人力/財(cái)務(wù)/行政/法務(wù)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)求職人員的邀約和維護(hù)招聘渠道,發(fā)布招聘信息、
2、組織、安排面試,并且進(jìn)行初試,新人日常培訓(xùn);
3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。
任職資格:
1、熟練使用辦公軟件;
2、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細(xì)心,以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。
工作時(shí)間:早上8:30-下午5:00 周末雙休
綜合薪資5000 養(yǎng)老 醫(yī)療 外出旅游培訓(xùn)。
公司氛圍很好,上班時(shí)間自由,周圍有很多好吃的,樓下就是公交車站,三百米就是地鐵口。
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