與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責:1.定位帳號,策劃內(nèi)容;2.掌控直播節(jié)奏,推廣產(chǎn)品配合運營完成直播業(yè)績;3.直播間選品;4.提升賬號數(shù)據(jù)、關(guān)注度、粉絲活躍度,并及時與粉絲互動,從而提升賬號的量級和實現(xiàn)粉絲增長;5.負責渠道產(chǎn)品推廣的內(nèi)容策略及執(zhí)行:承接信息流優(yōu)化師投放素材需求,把控廣告素材質(zhì)量,包括但不限于創(chuàng)意、腳本、視頻、落地頁等;推廣策略的數(shù)據(jù)分析、渠道及產(chǎn)品的競調(diào)、對廣告展現(xiàn)效果、達成結(jié)果進行分析優(yōu)化 。任職資格:1.經(jīng)驗要求:1年抖音運營經(jīng)驗;2.熟悉信息流平臺規(guī)則,具備敏銳的市場嗅覺,反應(yīng)快,網(wǎng)感好,善抓熱點;3.擅長鏡頭語言,熟悉腳本寫作及視頻剪輯,具備較強的創(chuàng)意和文案功底 ;4.良好的團隊協(xié)作能力。 職能類別:新媒體運營 關(guān)鍵字:電商直播
工作內(nèi)容:(不是線上,做線上的不要再問啦)
1、根據(jù)公司提供的抖音賬號,回復(fù)賬號上的私信和客戶咨詢的問題;
2、客戶有意向 微信進行詳細溝通,做好意向客戶登記整理,并把意向客戶給領(lǐng)導(dǎo)去成交;
3、不需要由自己去成交,有專業(yè)成交手,負責做好售前工作;
4、不用電銷不地推,靠互聯(lián)網(wǎng)(抖音、快手)和微信兩個工具,提成可以日結(jié)哦!
招聘啦?。?! 一.招聘崗位:人事專員、 崗位職責:1根據(jù)公司用人需求進行人員補充;2.根據(jù)部門規(guī)劃完成本職工作; 二.任職要求:學歷不限,能正常交流 三、薪酬福利:月薪5000及以上,根據(jù)崗位不同薪資也有差按企業(yè)規(guī)定享受相關(guān)福利、五險、帶薪假等; 四.工作時間1上午9:20--12:00 下午13:30--18:00(八小時制) 2.月休四天,時間自行調(diào)配(節(jié)假日休息不計其中) 3上班自由,時間靈活、公司給與個人充分地尊重和空間。 五.工作地點:云南省昆明市官渡區(qū)關(guān)上街道銀海領(lǐng)域17棟19號(地鐵一號線火車站C出口直行200米處) 聯(lián)系方式13251301556
崗位要求
1接受外地出差
2有抖音起號經(jīng)驗
3培訓主播能力
4有投放經(jīng)驗,并且能夠投流(小店、千川)
5有組品能力
6具備良好的溝通能力,有良好的團隊意識,以及較強的主動性和抗壓能力
職位要求:
- 本科以上學歷,新聞、傳媒、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
- 有直播運營經(jīng)驗者優(yōu)先;
- 具備較強的團隊協(xié)作能力和溝通能力,善于處理問題;
- 具備較強的抗壓能力和應(yīng)變能力,能夠適應(yīng)高強度的工作環(huán)境;
- 熟練掌握直播相關(guān)技能,如直播平臺操作、攝像剪輯等;
- 對直播行業(yè)有深入的了解和認識,了解直播趨勢和市場需求。
崗位職責:
1.統(tǒng)籌管理2家公司財務(wù)工作,并根據(jù)公司中長期經(jīng)營計劃,組織編制年度綜合財務(wù)計劃和控制標準;
2.建立、健全財務(wù)管理體系,對財務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運作等進行總體控制;
3.主持財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時有效的財務(wù)分析;
4.對公司稅收進行整理籌劃與管理;
5.比較精確的監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結(jié)構(gòu);
6.對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
7.與財政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門保持良好的關(guān)系,及時獲取政策信息,營造良好的外部經(jīng)營環(huán)境。
8.配合完成國內(nèi)外審計的協(xié)調(diào)工作,及時完成各類審計報告;
職位要求:
1.全日制本科及以上財務(wù)金融類專業(yè),具有中級會計師、注冊會計師等資格,年齡30-40歲之間;
2.8年以上財務(wù)實務(wù)經(jīng)驗,其中3年以上財務(wù)負責人工作經(jīng)驗;
3.具有豐富的財務(wù)管理、財務(wù)分析、稅收籌劃及資金調(diào)撥能力;
4.具備一定的投融資經(jīng)驗和金融資源,具有資金管理、資金保值增值能力。
5.有較強的財務(wù)分析預(yù)測、投融資及風險防范能力,對企業(yè)資本運營有深刻的理解;
6.熟悉國家財政稅收政策及有關(guān)法律、法規(guī),熟悉銀行、稅務(wù)系統(tǒng)工作流程及業(yè)務(wù)情況,熟悉國際會計準則;
7.為人正直、責任心強、作風嚴謹、工作仔細認真;
8.有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。
崗位職責1、協(xié)助上級完成日常事務(wù)性工作;2、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對帳,單據(jù)審核,開具與保管發(fā)票;3、協(xié)助財會文件的準備、歸檔和保管;4、負責與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò)。任職資格1、品行端正、有良好的職業(yè)素養(yǎng)、事業(yè)心強;2、統(tǒng)招本科學歷,財經(jīng)類專業(yè)優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;3、邏輯思維敏捷,能快速領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)工作指令和要求,執(zhí)行力強,文字功底好、精通使用辦公軟件;4、具備良好溝通技巧、較強的表達能力。5、具有初級以上會計證。公司福利:五險一金 周末雙休 節(jié)假日正常休息 年終獎 帶薪年假 節(jié)假日福利 團建等!公司福利待遇好,期待您的加入!快給我們投遞簡歷吧! 年齡要求:20-30歲 職能類別:財務(wù)助理/財務(wù)文員 關(guān)鍵字:財務(wù)財務(wù)助理財務(wù)文員會計統(tǒng)計員出納
崗位要求: 1. 配合事業(yè)部總經(jīng)理制定事業(yè)部運營目標,分解指標至各個部門 2. 按周、月跟進各項指標的進展,推動各項指標達成 3. 帶領(lǐng)ie團隊進行廠房規(guī)劃、工時測量、人力核算、流程制定與完善,提升產(chǎn)能利用率 4. 帶領(lǐng)Capex團隊完成投資報告、設(shè)備需求與盤點,追蹤設(shè)備EIH,閑置設(shè)備利用最大化 5. 組織運營周、月會,完成運營報告,落實會議事項 6. 完成上級安排的其他事項 學歷及專業(yè)需求:本科及以上學歷,工業(yè)工程、機械工程等相關(guān)專業(yè) 經(jīng)驗要求:3年以上同崗位工作經(jīng)驗 語言要求:英語四級及以上,口語是加分項
崗位職責:
1、負責分公司賬戶系統(tǒng)運行,包括賬戶規(guī)范、業(yè)務(wù)受理、風險監(jiān)控及處理等工作;
2、負責分公司業(yè)務(wù)指導(dǎo)及監(jiān)督,開展客戶賬戶管理、交易管理、客戶檔案管理等工作,以及特殊賬戶開戶、投資者身份信息核查;
3、負責分公司反洗錢工作中的客戶身份識別工作及客戶風險等級初評工作;
4、負責本崗位權(quán)限內(nèi)保管和使用柜臺專用業(yè)務(wù)章;
5、完成公司及分公司交辦的其它工作,為客戶提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷;
2、具有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,具備證券從業(yè)資格證書;
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識;
4、身心健康,具有一定的抗壓能力、積極向上的心態(tài);
5、服從分公司及公司管理。
崗位職責:招聘、面試、安排入職急招無責底薪3000+提成 年齡要求:20-40歲 職能類別:人事專員 關(guān)鍵字:招聘培訓薪酬績效
工作內(nèi)容 1、負責人員招聘,網(wǎng)絡(luò)招聘,校園招聘等招聘方式。 2、負責新人培訓相關(guān)工作,新人入職、離職手續(xù)辦理,考勤管理。 3、新人的產(chǎn)品輔導(dǎo)培訓。 4、輔導(dǎo)主管進行團隊日常管理工作。 5、上班時間: 早上8:30到12點 下午2點到5點 周末雙休,國家節(jié)假日休息。 職位要求: 1、做事認真負責,有耐心。 2、具有人事方面的工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 3、做事細心,工作安排有規(guī)劃。 4、具備較強的自律能力。 公司福利:定期組織公司派對團建活動,國內(nèi)外旅游,晉升表彰,公司免費培訓,良好晉升體系。 注:條件優(yōu)越者可放寬要求,只要你對自己有信心,歡迎加入我們!無需經(jīng)驗,有公司系統(tǒng)培訓及老員工帶上手,有意者直接投簡歷。
1.協(xié)助總經(jīng)理完成項目管理、項目進度跟進、商務(wù)談判與業(yè)務(wù)流程;
2.負責編寫公司對內(nèi)
負責公司的所有財務(wù)工作事項,辦公室配備基礎(chǔ)會計2-3名,且有內(nèi)勤文員輔助部分相關(guān)工作,需具備獨立處理公司全盤財務(wù)業(yè)務(wù)能力。工作經(jīng)驗要求5年以上,并提供之前工作的證明,無勞動糾紛。<br>1.財會相關(guān)專業(yè),持有中級會計師職稱及以上<br>2.審核企業(yè)里發(fā)生的各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)<br>3.核算企業(yè)里的各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)<br>4.保證企業(yè)里的資產(chǎn)安全<br>5.有良好的財務(wù)管理能力,能夠進行稅收籌劃<br>6.每月每季度每年按時向稅務(wù)局進行納稅申報,向其他部門提交各種報表<br>7.對企業(yè)合理利用資金,給出建議<br>8.對企業(yè)的財務(wù)報表進行數(shù)據(jù)分析,并做出財務(wù)分析報告<br>9.對企業(yè)里其他部門進行財稅知識相關(guān)的培訓
1.全面管理公司的財務(wù)工作,簽署重要財務(wù)文件和報表,完成報表及報告披露工作。2.貫徹國家財稅政策、法規(guī),并結(jié)合公司具體情況建立健全公司經(jīng)濟核算制度,編制和執(zhí)行預(yù)算、計劃、控制、考核辦法,利用會計資料進行經(jīng)濟活動分析。3.組織指導(dǎo)編制財務(wù)收支計劃、財務(wù)預(yù)決算,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。4.執(zhí)行公司有關(guān)財務(wù)工作制度和決議,控制公司的經(jīng)營成本,審核、監(jiān)督資金運營,平衡財務(wù)收支。5.按照會計制度,審核記賬憑證,保證所提供的會計信息合法、真實、準確、及時、完整。6.協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)人對公司的生產(chǎn)經(jīng)營作出決策,參與重大經(jīng)濟合同的研究和審批;參與公司工程施工項目評審及工程結(jié)算審核。7.負責籌措經(jīng)營資金,做好資金管理。8.負責本單位財務(wù)機構(gòu)的設(shè)置、人員配置、培訓、考核等管理工作,督促財務(wù)人員嚴格執(zhí)行各項財務(wù)制度。9.認真貫徹國家有關(guān)財政、財經(jīng)和稅務(wù)法規(guī),做好財務(wù)監(jiān)督工作,向公司領(lǐng)導(dǎo)提交財務(wù)分析報告,對存在的問題提出解決方法或提出改善經(jīng)營的建議。10.參與價格及工資、獎金、福利政策的制定;11.負責協(xié)調(diào)解決公司部門之間及與外部的協(xié)作關(guān)系,確保順利開展工作; 12.負責完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職資格:1、相關(guān)專業(yè)大專以上學歷,中級會計師;2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,五年以上管理經(jīng)驗;3、財務(wù)會計、審計、法律、金融等;4、熟練掌握財務(wù)類軟件; 職能類別:高級財務(wù)總監(jiān)/財務(wù)總監(jiān)
1、熟練使用各類辦公軟件
2、熟悉學校相關(guān)規(guī)章制度
3、有人員管理經(jīng)驗
職位福利:帶薪年假、節(jié)日福利、包住、全勤獎、周末雙休
崗位職責: 1.完成信托項目全流程運營管理工作,包括項目對接、方案制定、資金劃付等; 2.協(xié)助完成運營操作流程梳理及規(guī)范工作,推動流程效率提升; 3.結(jié)合創(chuàng)新項目需求提供產(chǎn)品支持及解決方案,協(xié)助業(yè)務(wù)部門產(chǎn)品落地及后續(xù)管理優(yōu)化; 4.根據(jù)部門要求完成投后盡責監(jiān)督各項工作,協(xié)助完善投后管理監(jiān)督職能; 5.完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他綜合事項。 任職要求: 1.碩士及以上學歷,獲得CPA、CFA、國家法律職業(yè)資格等相關(guān)證書優(yōu)先;3-5年工作經(jīng)驗; 2.具備較強的學習能力、創(chuàng)新能力、方案設(shè)計能力和較好的客戶服務(wù)意識; 3.敬業(yè)度高,具備責任意識及團隊合作精神; 4.自我驅(qū)動力及適應(yīng)能力強,抗壓能力強。
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